1. Глава муниципального района –глава администрации Юсьвинского муниципального района
В соответствии с Уставом Юсьвинского муниципального района глава муниципального района –глава администрации Юсьвинского муниципального района (далее глава района –глава администрации района) является высшим выборным должностным лицом района.
Глава Юсьвинского муниципального района:
1.1. Представляет Юсьвинский муниципальный район (далее –район), администрацию Юсьвинского муниципального района (далее – администрация района) в отношениях с другими муниципальными образованиями, органами местного самоуправления других муниципальных образований, органами государственной власти, предприятиями, учреждениями, организациями и гражданами, без доверенности действует от имени муниципального образования и администрации района, подписывает от имени муниципального образования и администрации района договоры, соглашения и иные документы.
Выступает официальным представителем района в стране и за рубежом. Осуществляет международные и внешнеэкономические связи в соответствии с федеральными законами.
Осуществляет руководство деятельностью администрации района на принципах единоначалия и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на администрацию района полномочий.
1.2. Подписывает и обнародует в установленном законом порядке правовые акты, принятые Земским Собранием района. Издает в пределах своих полномочий правовые акты.
1.3. Представляет на утверждение Земского Собрания района проекты программ социально-экономического развития района и отчетов об их исполнении, бюджет района на очередной финансовый год и отчет о его исполнении, вносит на рассмотрение Земского Собрания района проекты решений по иным вопросам в соответствии с уставом района. Распоряжается средствами администрации района в пределах утвержденных смет и выделенных ассигнований.
1.4. Координирует разработку и реализацию Программы социально-экономического развития района и приоритетных муниципальных проектов, реализацию приоритетных национальных и региональных и проектов на территории района.
1.5. Вносит предложения на Земское Собрание о внесении изменений в структуру администрации. Назначает и освобождает от должности заместителей главы администрации района, руководителя аппарата администрации района, руководителей структурных подразделений администрации района.
1.6. Назначает и освобождает от должности, осуществляет иные функции работодателя в отношении муниципальных служащих администрации района (далее — муниципальные служащие), работников, обеспечивающих техническое обслуживание администрации района, заключает с ними трудовые договоры.
1.7. Утверждает положения о структурных подразделениях администрации района и должностные инструкции муниципальных служащих.
1.8. Распределяет обязанности между заместителями главы администрации района, координирует их деятельность и несет прямую ответственность за их деятельность.
1.9. Рассматривает и принимает решения по вопросам, касающимся организации охраны общественного порядка на территории района, координирует взаимодействие с федеральными территориальными органами, осуществляющими деятельность по охране правопорядка, соблюдение законности и прав граждан.
1.10. Руководит гражданской обороной на территории района, несет персональную ответственность за организацию в администрации района работы со сведениями, составляющими государственную тайну.
1.11. Осуществляет общее руководство деятельностью структурных подразделений администрации района, заместителей главы администрации района, руководителя аппарата администрации района, советника главы района и помощников главы администрации района.
1.12. Обеспечивает единую политику управления учреждениями, финансируемыми из районного бюджета.
1.13. Выдает доверенности на представление интересов администрации района, в том числе с правом передоверия.
1.14. Ведет личный прием граждан, рассматривает предложения, заявления и жалобы граждан и принимает по ним решения.
1.15. Осуществляет иные полномочия, установленные действующим законодательством и уставом района.
2. Заместитель главы администрации района по развитию человеческого потенциала
2.1. Заместитель главы администрации района по развитию человеческого потенциала обеспечивает:
2.1.1. участие в реализации на территории района основных направлений государственной политики по функционально-целевым блокам:
— развитие человеческого потенциала (РЧП) — обеспечение прав граждан в сферах образования, здравоохранения, культуры, физкультуры и спорта, молодежной политики, предоставление гарантий социальной защиты населения, организация отдыха и оздоровление детей.
— управление муниципальными учреждениями (УМУ) — повышение эффективности деятельности бюджетных учреждений, оптимизация численности персонала муниципальных учреждений социальной сферы, содействие созданию новых организационно-правовых и экономических форм и методов управления социальной сферой.
2.1.2. участие в разработке и реализации приоритетных муниципальных программ (подпрограмм) в социальной сфере.
2.2. Заместитель главы администрации района по развитию человеческого потенциала содействует:
2.2.1. созданию условий для реализации общественного, творческого и трудового потенциала молодежи.
2.2.2. организации библиотечного обслуживания, музейного дела, охране объектов культурного наследия (памятников истории и культуры), созданию условий для обеспечения поселений услугами по организации досуга и услугами межпоселенческих учреждений культуры.
2.2.3. обеспечению условий для развития на территории района физической культуры и массового спорта.
2.3. Заместитель главы администрации района по развитию человеческого потенциала координирует:
2.3.1. реализацию национальных и региональных проектов по социальной политике на территории района.
2.3.2. работу с молодежью по военно-патриотическому воспитанию на территории района.
2.4. Заместитель главы администрации района по развитию человеческого потенциала осуществляет:
2.4.1. общее руководство деятельностью, несет ответственность за исполнение задач и функций, возложенных на учреждения образования, здравоохранения и культуры, управление социального заказа.
2.4.2. контроль и несет ответственность за целевое использование бюджетных средств в процессе исполнения бюджета по курируемым инвестиционным проектам и программам, а также в подконтрольных учреждениях бюджетной сферы.
2.4.3. взаимодействие с исполнительными органами государственной власти Пермского края и их территориальными органами:
— министерствами: социального развития, здравоохранения, образования, культуры, молодежной политики и массовых коммуникаций, физической культуры и спорта,
— агентством по труду и занятости населения,
— с краевыми фондами: пенсионным, обязательного медицинского страхования, социального страхования,
— с профсоюзами и общественными организациями.
2.5. Заместитель главы администрации района по развитию человеческого потенциала возглавляет, участвует в деятельности координационных и иных совещательных органов в соответствии с действующим законодательством, правовыми актами администрации района.
2.6. Заместитель главы администрации района по развитию человеческого потенциала обеспечивает решение кадровых вопросов курируемых управлений, анализирует состояние исполнительской дисциплины, принимает меры по повышению ответственности кадров за исполнение должностной инструкции, вносит предложения о премировании сотрудников курируемых отделов.
2.7. Ведет личный прием граждан и рассматривает обращения граждан по курируемым вопросам и принимает по ним решения.
2.8. Осуществляет иные полномочия, определяемые главой района–главой администрации района.
3. Заместитель главы администрации района по развития инфраструктуры
3.1. Заместитель главы администрации района по развитию инфраструктуры обеспечивает:
3.1.1. участие в реализации на территории района основных направлений государственной политики в сфере функционально-целевого блока «Развитие инфраструктуры и управление ресурсами», в т.ч. в сферах коммунального, дорожного, жилищно-коммунального хозяйства, в области природопользования и охраны окружающей среды, транспорта и связи, архитектуры и градостроительства.
3.1.2. разработку и реализацию приоритетных муниципальных программ в области энергосбережения, капитального строительства, газификации, водоснабжения, дорожного строительства, транспортного обслуживания населения, природопользования, охраны окружающей среды,
3.1.3. разработку и реализацию плана приватизации муниципального имущества, схем территориального планирования и функционального зонирования.
3.1.4. проведение единой политики в области земельно-имущественных отношений, в сфере природопользования, охраны окружающей среды.
3.2. Заместитель главы администрации района по развитию инфраструктуры содействует организации пополнения доходной части бюджета от использования земельных ресурсов и муниципального имущества.
3.3. Заместитель главы администрации района по развитию инфраструктуры осуществляет:
3.3.1. общее руководство деятельностью управления территориального развития и отдела по управлению муниципальным имуществом, несет ответственность за исполнение задач и функций, возложенных на них.
3.3.2. осуществляет контроль и несет ответственность за целевое использование бюджетных средств в процессе исполнения бюджета по курируемым инвестиционным проектам и программам.
3.4. Заместитель главы администрации района по развитию инфраструктуры осуществляет взаимодействие с исполнительными органами государственной власти Пермского края и их территориальными органами:
— министерствами: строительства и архитектуры, территориального развития, энергетики и ЖКХ, транспорта и связи, природных ресурсов, лесного хозяйства и экологии, по управлению имуществом и земельным отношениям,
— Дорожным агентством.
3.5. Возглавляет и участвует в деятельности координационных и иных совещательных органов в соответствии с действующим законодательством РФ, муниципальными правовыми актами.
3.6. Заместитель главы администрации района по развитию инфраструктуры обеспечивает решение кадровых вопросов курируемых подразделений администрации района, анализирует состояние исполнительской дисциплины, принимает меры по повышению ответственности кадров за исполнение должностной инструкции, вносит предложения о премировании сотрудников курируемых подразделений администрации района.
3.7. Заместитель главы администрации района по развитию инфраструктуры:
3.7.1. готовит предложения главе района по вопросам владения, пользования и распоряжения объектами муниципальной собственности, по отчуждению муниципального имущества;
3.7.2. координирует и контролирует работу по предоставлению населению района услуг по перевозке пассажиров в границах района;
3.7.3. Оказывает помощь поселениям по курируемым вопросам;
3.7.4. Ведет личный прием граждан, рассматривает обращения граждан по курируемым вопросам и принимает по ним решения.
3.16. Осуществляет иные полномочия, определяемые главой района- главой администрации района.
4. Заместитель главы администрации района по экономическим вопросам
4.1. Заместитель главы администрации района по экономическим вопросам обеспечивает:
4.1.1. проведение единой экономической и промышленной политики на территории района, участие в реализации на территории района основных направлений государственной политики в сфере функционально-целевого блока «Экономическое развитие», руководство разработкой и реализацией программ социально-экономического развития района.
4.1.2. организацию работы по разработке текущих и перспективных прогнозов, комплексных целевых и инвестиционных программ социально-экономического развития района и участие в их реализации, осуществление комплексного анализа социально-экономического развития района.
4.1.3. организацию разработки приоритетных муниципальных программ по вопросам, касающимся развития сельского хозяйства, поддержки малого и среднего предпринимательства, малых форм хозяйствования на селе.
4.1.4. подготовку проектов постановлений и распоряжений администрации района по вопросам, относящимся к компетенции курируемых отделов администрации района.
4.1.5. совместно с территориальным центром занятости населения участие в разработке программ содействия занятости населения района, участие в пределах своих полномочий в решении вопросов содействия занятости населения, защиты населения от безработицы.
4.1.6. создание условий для развития предпринимательства, обеспечение развития рыночной среды.
4.1.7. проведение государственной политики в области охраны труда, создание условий для снижения производственного травматизма.
4.1.8. проверку и прием в установленном порядке от получателей субсидий в сфере АПК, включенных в реестр, первичных документов, необходимых для предоставления субсидий, подписание необходимых документов.
4.1.9. реализацию мер, направленных на поддержку сельского хозяйства, предпринимательства, личных подсобных хозяйств по предоставлению субсидий из федерального, краевого и районного бюджетов.
4.1.10. своевременный сбор статистических показателей, характеризующих состояние экономики района.
4.1.11. своевременное и качественное предоставление информации и отчетности в вышестоящие органы Пермского края.
4.2. Заместитель главы администрации района по экономическим вопросам осуществляет:
4.2.1. общее руководство деятельностью отдела экономического анализа и планирования и отдела сельского хозяйства администрации района.
4.2.2. контроль и координацию в сфере размещения муниципальных заказов на закупку (поставку) товаров (работ, услуг) для муниципальных нужд.
4.2.4. совместно с руководителями структурных подразделений администрации разработку прогноза объемов продукции, закупаемой для муниципальных нужд за счет средств районного бюджета.
4.2.6. содействие развитию предпринимательства, созданию новых коммерческих структур, конкурентной среды в сфере торгового, бытового обслуживания, общественного питания, сельского хозяйства.
4.2.7. организацию контроля исполнения предприятиями, организациями независимо от форм собственности, а также частными лицами соблюдения Закона РФ «О защите прав потребителей».
4.2.8. координацию деятельности всех предприятий торговли и общественного питания независимо от форм собственности по обеспечению населения необходимыми товарами и соблюдения согласованного ассортиментного перечня реализуемых товаров, решение вопросов декларирования розничной продажи алкогольной продукции.
4.2.9. организацию проведения учебных семинаров для малых форм предпринимательства, глав крестьянских фермерских хозяйств и личных подсобных хозяйств по вопросам, входящим в его компетенцию.
4.2.10. организацию оказания методологической, консультационной и организационной помощи предприятиям, организациям, учреждениям, администрациям поселений, предпринимателям по вопросам, относящимся к его компетенции.
4.2.11. взаимодействие с Министерствами Пермского края: сельского хозяйства и продовольствия, Министерством развития предпринимательства и торговли, промышленности, инноваций и науки.
4.3. Заместитель главы администрации района по экономическим вопросам возглавляет районную трехстороннюю комиссию по урегулированию социально-трудовых отношений.
4.4. Заместитель главы администрации района по экономическим вопросам ведет личный прием граждан, рассматривает обращениями граждан по вопросам, относящимся к его компетенции и принимает по ним решения.
5. Руководитель аппарата администрации района
5.1. Руководитель аппарата администрации района организует и осуществляет:
5.1.1. работу по кадровому, организационному, информационному (в интегрированной системе документооборота, в информационной аналитической системе), транспортному, материально-техническому, хозяйственному и иному обеспечению деятельности главы района- главы администрации района, аппарата администрации,
5.1.2. антикоррупционную деятельность администрации района,
5.1.3. соблюдение установленного порядка рассмотрения обращений граждан,
5.1.4. подготовку и техническое оснащение совещаний, заседаний, конференций, семинаров, проводимых администрацией,
5.1.5. работу по своевременному доведению до сведения заинтересованных органов и структурных подразделений администрации, предприятий, организаций и учреждений, должностных лиц и граждан муниципальных актов главы района,
5.1.6. контроль за качественным оформлением, учетом и хранением в течение установленного срока муниципальных актов главы района, других документов,
5.1.7. контроль соблюдения сроков исполнения поступивших в администрацию района распорядительных документов вышестоящих органов, муниципальных актов главы района.
5.2. Руководитель аппарата администрации района осуществляет взаимодействие администрации района с органами местного самоуправления района, в том числе Земским Собранием района, депутатами различных уровней, с поселениями района, территориальной избирательной комиссией.
5.3. Руководитель аппарата администрации района координирует:
5.3.1. организацию и проведение выборов всех уровней на территории района, организационно-техническое обеспечение проведения выборов и референдумов;
5.3.2. организацию системы регистрации (учета) избирателей (участников референдумов) на территории муниципального района;
5.3.3. организацию табельного учета рабочего времени работников и служащих аппарата администрации, хозяйственной группы;
5.3.4. организацию обучения, переподготовки кадров и повышения квалификации муниципальных служащих администрации района, эффективного использования управленческого персонала (ресурсов);
5.3.5. организацию аттестации муниципальных служащих в администрации района;
5.3.6. проведение конкурсов на замещение вакантных муниципальных должностей в администрации района;
5.3.7. работу Совета глав поселений при главе муниципального района.
5.4. Руководитель аппарата администрации района осуществляет общее руководство деятельностью отдела делопроизводства и организационного обеспечения, отдела информатизации и программного обеспечения, отдела ЗАГС и архивного отдела администрации района.
5.5. Руководитель аппарата администрации района осуществляет контроль соблюдения правил внутреннего трудового распорядка и трудовой дисциплины, соблюдения законодательства о муниципальной службе.
5.6. Руководитель аппарата администрации района обеспечивает осуществление деятельности комиссии по соблюдению требований и служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта, межведомственного совета по противодействию коррупции в районе.
5.7. Руководитель аппарата администрации района осуществляет взаимодействие:
— с Законодательным Собранием Пермского края;
— с Министерством территориального развития Пермского края;
— с Министерством правительственных и информационных коммуникаций Пермского края;
— с Агентством по делам архивов Пермского края;
— с Комитетом ЗАГС Пермского края;
— Управлением юстиции по Пермскому краю.
5.8. Руководитель аппарата администрации района рассматривает обращения граждан по курируемым вопросам и принимает по ним решения.
5.15. Руководитель аппарата администрации района осуществляет иные полномочия, определяемые главой района –главой администрации муниципального района.
Должностная инструкция первого заместителя главы администрации — СКАЧАТЬ
Должностная инструкция заместителя главы администрации — СКАЧАТЬ
Должностная инструкция заместителя главы администрации – руководителя отдела культуры — СКАЧАТЬ
Должностная инструкция заместителя главы администрации — руководителя аппарата — СКАЧАТЬ
Должностная инструкция начальника организационно-правового отдела — СКАЧАТЬ
Должностная инструкция начальника отдела развития производственной и социальной инфраструктуры — СКАЧАТЬ
Должностная инструкция руководителя финансового отдела — СКАЧАТЬ
Должностная инструкция руководителя отдела образования — СКАЧАТЬ
Должностная инструкция начальника отдела экономики и управления муниципальным имуществом — СКАЧАТЬ
Положение об отделе экономики и управления муниципальным имуществом — СКАЧАТЬ
Положение об организационно-правовом отделе — СКАЧАТЬ
Положение об отделе развития производственной и социальной инфраструктуры — СКАЧАТЬ
Распоряжение от 25.08.2021 № 292-р «О распределении обязанностей между заместителями главы администрации Ольховатского муниципального района Воронежской области» — СКАЧАТЬ
Решение Совета народных депутатов Ольховаткого муниципального района 25 сентября 2015 года № 40 «Об утверждении Положения о пенсионном обеспечении лица, замещавшего выборную муниципальную должность на постоянной основе в Ольховатском муниципальном районе» — СКАЧАТЬ
Решение Совета народных депутатов Ольховаткого муниципального района 25 сентября 2015 года № 39 «Об утверждении Положения о пенсиях за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Ольховатского муниципального района» — СКАЧАТЬ
Долгина Анна Владимировна
Дата рождения: 18.11.1961 г.
Место рождения: с. Кослан Удорского р-на Республики Коми
Образование: Высшее, Коми государственный педагогический институт
Трудовая деятельность:
1981 — 1985 — Сыктывкарский ГК ВЛКСМ и Октябрьский РК ВЛКСМ — заведующий сектором учета;
1985 -1988 — Удорский РОНО — запасной учитель, воспитатель детского сада;
1988 — 1991 — Удорский РК ВЛКСМ — секретарь, заведующий школьным отделом;
1991 — 1999 — Удорский РОНО — методист по воспитательной работе;
1999 – по настоящее время — Администрация МО «Удорский район», Администрация МР «Удорский» — главный специалист-ответственный секретарь административной комиссии, заведующий организационно-кадровым отделом, заведующий архивным отделом, заведующий отделом по оргработе и связям с общественностью, руководитель аппарата АМР «Удорский».
Обязанности руководителя аппарата администрации МР «Удорский»:
1.1. Руководитель аппарата исполняет обязанности, предусмотренные основными обязанностями муниципального служащего, указанные в статье 12 Федерального Закона от 02.03.2007 г. №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», в том числе соблюдает ограничения, выполняет обязательства и требования к служебному поведению, не нарушает запреты, установленные вышеуказанным федеральным законодательством.
1.2. Исходя из задач и функций, определенных Положением об администрации, руководитель аппарата исполняет следующие должностные обязанности:
1.2.1. Руководит работой:
1.2.1.1. отдела по организационной работе и связям с общественностью;
1.2.1.2. отдела информационно – коммуникационных систем;
1.2.1.3. архивного отдела;
1.2.1.4. работой заведующего хозяйством;
1.2.1.5. работой водителей;
1.2.1.6. работой ведущего механика.
1.3. Распределяет функциональные обязанности и объемы выполняемой работы среди подведомственных структурных подразделений и специалистов оказывает квалифицированную помощь в работе с целью повышения конечных результатов работы.
1.4. Разрабатывает должностные инструкции специалистов, входящих в состав аппарата администрации МР «Удорский».
1.5. Разрабатывает проекты решений Совета МР «Удорский», постановлений, распоряжений администрации района.
1.6. Готовит проекты письменных ответов на обращения граждан, касающихся сферы деятельности.
1.7. Проводит консультации по вопросам отнесенных к компетенции руководителя аппарата для граждан, работников администрации, администраций сельских поселений.
1.8. Отвечает за организационно-техническое, материально-техническое, организационное и хозяйственное обеспечение деятельности администрации муниципального района «Удорский».
1.9. Организует подготовку коллегий при главе муниципального района «Удорский» и является ее секретарем.
1.10. Разрабатывает и вносит на рассмотрение руководителя администрации района предложения о развитии, реорганизации администрации МР «Удорский» (структурных подразделений).
1.11. Обеспечивает проведение кадровой политики главы района, переподготовку и повышение квалификации служащих, готовит резерв кадров.
1.12. Организует подготовку и проведение аппаратных совещаний, семинаров с руководителями органов местного самоуправления, руководителями структурных подразделений администрации района.
1.13. Организует ведение делопроизводства в администрации района, сохранности документов администрации района, архивного дела, контроля и проверки исполнения постановлений вышестоящих органов, постановлений главы района, поручений главы района.
1.14. Организует и контролирует работу с обращениями граждан (личного приема граждан).
1.15. Оказывает помощь в подготовке и проведении заседаний постоянных комиссий, сессий Совета муниципального района «Удорский».
1.16. Хранит гербовую печать администрации МР «Удорский».
1.17. Оказывает помощь в подготовке и проведение выборов, референдумов на территории МР «Удорский».
1.18. Выписывает путевые листы, ведет их учет, прием и последующую передачу в отдел бухгалтерского учета и отчетности администрации района.
1.19. Организовывает прохождение практики студентами в администрации района, является руководителем практики.
1.20. Выполняет функции наставника;
1.21. Проверяет проекты муниципальных правовых актов представленных для согласования структурными подразделениями администрации района.
1.22. Заверяет копии документов (правовых актов) администрации МР «Удорский».
1.23. Совместно со структурными подразделениями администрации МР «Удорский» готовит отчет руководителя администрации о деятельности администрации района за предыдущий год.
1.24. Организует и контролирует работы в области информационно-коммуникационных систем в администрации района, обеспечивает работоспособность официального сайта администрации МР «Удорский».
1.25. Участвует в ежедневных совещаниях у руководителя администрации района (планерках), иных совещаниях и мероприятиях проводимых
1.26. Возглавляет комиссии:
1.26.1. по установлению стажа муниципальной службы;
1.26.2. по эффективности предоставления муниципальных услуг;
1.26.3. экспертно-проверочную комиссию;
1.26.4. иных комиссий.
УТВЕРЖДЕНА:
распоряжением
администрации Муниципального
образования город Ирбит
от 21.08.2017 года № 144-р
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Управляющего делами (руководителя аппарата)
администрации Муниципального образования город Ирбит
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность управляющего делами (руководителя аппарата) администрации Муниципального образования город Ирбит (далее – Управляющего делами администрации).
1.2. Управляющий делами администрации назначается на должность и освобождается от должности распоряжением администрации Муниципального образования город Ирбит.
1.3. Управляющий делами администрации подчиняется непосредственно Главе Муниципального образования город Ирбит (далее – Глава).
1.4. В полномочия Управляющего делами администрации входят вопросы организации деятельности по обеспечению исполнения главой Муниципального образования город Ирбит и администрацией Муниципального образования город Ирбит (далее – Администрация) своих полномочий.
1.5. В подчинении Управляющего делами администрации находится отдел организационной работы и документообеспечения.
1.6. В случае временного отсутствия Управляющего делами (отпуск, нетрудоспособность) его полномочия исполняет муниципальный служащий, назначаемый распоряжением администрации Муниципального образования город Ирбит.
2. Основные обязанности
Управляющий делами администрации исполняет основные обязанности в соответствии со ст. 12 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации» № 25 ФЗ от 02.03.2007 года (в ред. от 30.03.2015 года), а также в пределах своей компетенции исполняет следующие обязанности:
2.1. организует делопроизводство, взаимодействие и координацию деятельности всех органов и структурных подразделений Администрации.
2.2. организует работу по реализации муниципальных программ и планов работы Администрации по вопросам своей компетенции и контролирует их выполнение;
2.3. участвует в разработке нормативных правовых актов Администрации по вопросам своей компетенции;
2.4. организует контроль исполнения постановлений, распоряжений Администрации и поручений Главы;
2.5. осуществляет контроль и координирует работу отдела организационной работы и документообеспечения Администрации;
2.6. ведёт приём граждан, рассматривает их обращения, работает с письмами и жалобами граждан.
2.7. участвует в работе комиссий Администрации в соответствии с
Регламентом Администрации.
2.8. осуществляет организационное обеспечение собраний, совещаний и других мероприятий, проводимых с участием главы города;
— обеспечение единого порядка документооборота и формирование архивного фонда;
— организация обеспечения главы города требуемыми информационно-аналитическими материалами (докладами, письмами, аналитическими записками и проектами);
2.9.осуществляет организацию контроля:
— за соблюдением требований Правил внутреннего трудового распорядка, кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих Администрации;
— за правилами и нормами делопроизводства в Администрации;
— за использованием символики Муниципального образования город Ирбит;
— за рассмотрением обращений граждан и организаций;
— за организацией мероприятий по представлению к наградам, подготовка проектов постановлений о награждении и представлении к наградам жителей города, организация вручения наград, оформление документов о вручении наград;
— за обеспечением составления и исполнения планов работы Администрации;
— за структурными подразделениями, находящихся в ведении;
— по взаимодействию со средствами массовой информации по освещению основных направлений работы Администрации Муниципального образования город Ирбит;
— за координацией работы по материально-техническому обеспечению деятельности главы и Администрации;
2.10. Управляющий делами администрации исполняет обязанности и ограничения, связанные с муниципальной службой, в том числе:
— уведомляет Главу, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к муниципальному служащему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
— ежегодно, не позднее 30 апреля года, следующего за отчётным, представляет работодателю в юридический отдел Администрации сведения о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги и несовершеннолетних детей.
3. Основные права
3.1.Управляющий делами администрации имеет основные права в соответствии со ст. 11 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации» № 25 ФЗ от 02.03.2007 года (в ред. от 30.03.2015 года), а также имеет право:
3.2. давать работникам Администрации поручения и задания по кругу
вопросов, входящих в его функциональные обязанности;
3.3. контролировать выполнение плановых заданий и отдельных поручений Главы;
3.4. запрашивать и получать необходимые материалы и документы,
относящиеся к вопросам деятельности Администрации;
3.5. вносить Главе предложения по назначению на должность и освобождению от должности работников курируемых им структурных подразделений Администрации, по их поощрению и наложению дисциплинарных взысканий;
3.6. проводить проверки соблюдения норм и правил в области документационного организационного обеспечения, соблюдения правил внутреннего трудового распорядка, требовать устранения выявленных нарушений;
3.7. вносить предложения по совершенствованию структуры, оптимизации штата администрации города;
3.8. участвовать в собраниях, совещаниях, заседаниях, в т.ч. Думы Муниципального образования город Ирбит, по рассмотрению вопросов по предметам ведения органов местного самоуправления в пределах своей компетенции.
3.9. осуществляет иные права, необходимые для исполнения функциональных обязанностей заместителя главы администрации, а также поручений Главы.
4. Ответственность
4.1. Управляющий делами администрации несет ответственность за:
— не исполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренную законом и локальными актами администрации Муниципального образования город Ирбит;
— за совершение коррупционных правонарушений, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 года № 273 ФЗ «О противодействии коррупции, а также ограничений и запретов, установленных статьями 13,14,14.1, 15 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации» № 25 ФЗ от 02.03.2007 года (в ред. от 30.03.2015 года), несет административную, гражданско-правовую и дисциплинарную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
4.2. за эффективность и результативность своей деятельности;
4.3. предоставление недостоверной информации о состоянии работы структурных подразделений Администрации;
4.4. невыполнение постановлений, распоряжений Администрации и поручений Главы;
4.5. ненадлежащую организацию работы подчинённых ему структурных
подразделений Администрации, а также не соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины работниками, находящимися в его подчинении.
5. Квалификационные требования
(в редакции решения Думы Муниципального образования город Ирбит от 31 мая 2012 года № 24)
Для замещения должности Управляющего делами администрации требуются:
5.1. высшее профессиональное образование;
5.2. наличие стажа муниципальной службы и (или) государственной службы не менее шести лет либо стажа работы по специальности не менее семи лет;
5.3. профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей:
— знание Конституции Российской Федерации, Устава Свердловской области, Устава муниципального образования город Ирбит, а также федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов Свердловской области, иных нормативных правовых актов Свердловской области, принимаемых Губернатором Свердловской области и Правительством Свердловской области, муниципальных нормативных правовых актов в соответствующей сфере деятельности органов местного самоуправления муниципального образования город Ирбит;
— знания базового и расширенного уровней квалификационных требований в области информационно-коммуникационных технологий;
5.4. профессиональные навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:
— навыки организации и планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, осуществления экспертизы проектов правовых актов и документов, организации работы по взаимодействию с органами государственной власти, органами местного самоуправления, иными организациями; владения приемами подбора и расстановки кадров, ведения деловых переговоров, публичного выступления, правилами делового этикета;
— навыки базового и расширенного уровней квалификационных требований в области информационно-коммуникационных технологий.