[организационно-правовая форма, |
Утверждаю [должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного [число, месяц, год] М. П. |
Должностная инструкция техника-программиста [наименование организации, предприятия и т. п.]
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.
I. Общие положения
1.1. Техник-программист относится к категории специалистов. Его назначение на должность и освобождение от нее производится приказом начальника ВЦ (ИВЦ) по представлению [начальника производственного отдела ВЦ (ИВЦ); начальника отдела разработок и внедрения ВЦ (ИВЦ); руководителя иного структурного подразделения ВЦ (ИВЦ)].
1.2. На должность:
— техника-программиста назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
— техника-программиста II категории — лицо, имеющее среднее профессиональное образование и стаж работы в должности техника-программиста не менее [значение] лет;
— техника-программиста I категории — лицо, имеющее среднее профессиональное образование и стаж работы в должности техника-программиста II категории не менее [значение] лет.
1.3. Техник-программист должен знать:
— методы проектирования механизированной и автоматизированной обработки информации;
— средства вычислительной техники, сбора, передачи и обработки информации и правила их эксплуатации;
— технологию механизированной и автоматизированной обработки информации;
— рабочие программы, инструкции, макеты и другие руководящие материалы, определяющие последовательность и технику выполнения расчетных операций;
— виды технических носителей информации, правила их хранения и эксплуатации;
— действующие системы счислений, шифров и кодов;
— основные формализованные языки программирования;
— основы программирования;
— методы проведения расчетов и вычислительных работ;
— методы расчета выполненных работ;
— основы экономики, организации производства, труда и управления;
— основы трудового законодательства Российской Федерации;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— правила и нормы охраны труда;
— [вписать нужное].
1.4. Техник-программист подчиняется непосредственно [вписать нужное].
1.5. На время отсутствия техника-программиста (отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за качественное и своевременное исполнение возложенных на него обязанностей.
1.6. [Вписать нужное].
II. Должностные обязанности
Техник-программист:
2.1. Выполняет работу по обеспечению механизированной и автоматизированной обработки поступающей в ВЦ (ИВЦ) информации, разработки технологии решения экономических и других задач производственного и научно-исследовательского характера.
2.2. Принимает участие в проектировании систем обработки данных и систем математического обеспечения машины.
2.3. Выполняет подготовительные операции, связанные с осуществлением вычислительного процесса, ведет наблюдение за работой машин.
2.4. Составляет простые схемы технологического процесса обработки информации, алгоритмы решения задач, схемы коммутации, макеты, рабочие инструкции и необходимые пояснения к ним.
2.5. Разрабатывает программы решения простых задач, проводит их отладку и экспериментальную проверку отдельных этапов работ.
2.6. Выполняет работу по подготовке технических носителей информации, обеспечивающих автоматический ввод данных в вычислительную машину, по накоплению и систематизации показателей нормативного и справочного фонда, разработке форм исходящих документов, внесению необходимых изменений и своевременному корректированию рабочих программ.
2.7. Участвует в выполнении различных операций технологического процесса обработки информации (прием и контроль входной информации, подготовка исходных данных, обработка информации, выпуск исходящей документации и передача ее заказчику).
2.8. Ведет учет использования машинного времени, объемов выполненных работ.
2.9. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.
2.10. [Вписать нужное].
III. Права
Техник-программист имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений начальника ВЦ (ИВЦ) и руководителей структурных подразделений центра, касающимися его деятельности.
3.2. Вносить на рассмотрение своего руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
3.3. В пределах своей компетенции сообщать [начальнику ВЦ (ИВЦ); начальнику производственного отдела ВЦ (ИВЦ);начальнику отдела разработок и внедрения ВЦ (ИВЦ); руководителю иного структурного подразделения ВЦ (ИВЦ)] о всех выявленных в процессе осуществления своих должностных обязанностей недостатках в деятельности центра (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению.
3.4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений центра и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
3.5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению возложенных на него задач (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — с разрешения начальника ВЦ (ИВЦ).
3.6. Требовать от руководства центра оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
3.7. [Вписать нужное].
IV. Ответственность
Техник-программист несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности — в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].
Руководитель структурного подразделения
[инициалы, фамилия]
[подпись]
[число, месяц, год]
Согласовано:
Начальник юридического отдела
[инициалы, фамилия]
[подпись]
[число, месяц, год]
С инструкцией ознакомлен:
[инициалы, фамилия]
[подпись]
[число, месяц, год]
УТВЕРЖДАЮ:
_______________________________
[Наименование должности]
_______________________________
_______________________________
[Наименование организации]
_______________________________
_______________________/[Ф.И.О.]/
«______» _______________ 20___ г.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Техника-программиста
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность техника-программиста [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).
1.2. Техник-программист назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.
1.3. Техник-программист относится к категории специалистов и имеет в подчинении [наименование должностей подчиненных в дательном падеже].
1.4. Техник-программист подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.
1.5. На должность техника-программиста назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование. Повышение квалификации.
1.6. Требования к опыту практической работы техника-программиста: отсутствуют.
1.7. Особые условия допуска техника-программиста к работе: отсутствуют.
1.8. Техник-программист отвечает за:
- эффективное исполнение поручаемой ему работы;
- соблюдение требований исполнительской, трудовой и технологической дисциплины;
- сохранность находящихся у него на хранении (ставших ему известными) документов (сведений), содержащих (составляющих) коммерческую тайну Компании.
1.9. Техник-программист должен знать:
- методы и приемы формализации задач;
- языки формализации функциональных спецификаций;
- методы и приемы алгоритмизации поставленных задач;
- нотации и программные продукты для графического отображения алгоритмов;
- алгоритмы решения типовых задач, области и способы их применения;
- синтаксис выбранного языка программирования, особенности программирования на этом языке, стандартные библиотеки языка программирования;
- методологии разработки программного обеспечения;
- методологии и технологии проектирования и использования баз данных;
- технологии программирования;
- особенности выбранной среды программирования и системы управления базами данных;
- компоненты программно-технических архитектур, существующие приложения и интерфейсы взаимодействия с ними;
- инструментарий для создания и актуализации исходных текстов программ;
- методы повышения читаемости программного кода;
- системы кодировки символов, форматы хранения исходных текстов программ;
- нормативные документы, определяющие требования к оформлению программного кода;
- возможности используемой системы контроля версий и вспомогательных инструментальных программных средств;
- установленный регламент использования системы контроля версий;
- методы и приемы отладки программного кода;
- типы и форматы сообщений об ошибках, предупреждений;
- способы использования технологических журналов, форматы и типы записей журналов;
- современные компиляторы, отладчики и оптимизаторы программного кода;
- сообщения о состоянии аппаратных средств.
1.10. Техник-программист должен уметь:
- использовать методы и приемы формализации задач;
- использовать методы и приемы алгоритмизации поставленных задач;
- использовать программные продукты для графического отображения алгоритмов;
- применять стандартные алгоритмы в соответствующих областях;
- применять выбранные языки программирования для написания программного кода;
- использовать выбранную среду программирования и средства системы управления базами данных;
- использовать возможности имеющейся технической и/или программной архитектуры;
- применять нормативные документы, определяющие требования к оформлению программного кода;
- применять инструментарий для создания и актуализации исходных текстов программ;
- применять имеющиеся шаблоны для составления технической документации;
- использовать выбранную систему контроля версий;
- использовать вспомогательные инструментальные программные средства для обработки исходного текста программного кода;
- выполнять действия, соответствующие установленному регламенту используемой системы контроля версий;
- выявлять ошибки в программном коде;
- применять методы и приемы отладки программного кода;
- интерпретировать сообщения об ошибках, предупреждения, записи технологических журналов;
- применять современные компиляторы, отладчики и оптимизаторы программного кода.
1.11. Техник-программист в своей деятельности руководствуется:
- локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
- правилами внутреннего трудового распорядка;
- правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
- указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
- настоящей должностной инструкцией.
1.12. В период временного отсутствия техника-программиста его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя].
2. Должностные обязанности
Техник-программист в ходе разработки и отладки программного кода выполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Формализацию и алгоритмизацию поставленных задач, в том числе:
- составление формализованных описаний решений поставленных задач в соответствии с требованиями технического задания или других принятых в организации нормативных документов;
- разработку алгоритмов решения поставленных задач в соответствии с требованиями технического задания или других принятых в организации нормативных документов;
- оценку и согласовывание сроков выполнения поставленных задач.
2.2. Написание программного кода с использованием языков программирования, определения и манипулирования данными, в том числе:
- создание программного кода в соответствии с техническим заданием (готовыми спецификациями);
- оптимизацию программного кода с использованием специализированных программных средств;
- оценку и согласование сроков выполнения поставленных задач.
2.3. Оформление программного кода в соответствии с установленными требованиями, в том числе:
- приведение наименований переменных, функций, классов, структур данных и файлов в соответствие с установленными в организации требованиями;
- структурирование исходного программного кода в соответствии с установленными в организации требованиями;
- комментирование и разметка программного кода в соответствии с установленными в организации требованиями;
- форматирование исходного программного кода в соответствии с установленными в организации требованиями.
2.4. Работу с системой контроля версий, в том числе:
- регистрацию изменений исходного текста программного кода в системе контроля версий;
- слияние, разделение и сравнение исходных текстов программного кода;
- сохранение сделанных изменений программного кода в соответствии с регламентом контроля версий.
2.5. Проверку и отладку программного кода, в том числе:
- анализ и проверку исходного программного кода;
- отладку программного кода на уровне программных модулей;
- отладку программного кода на уровне межмодульных взаимодействий и взаимодействий с окружением;
- оценку и согласование сроков выполнения поставленных задач.
В случае служебной необходимости техник-программист может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.
3. Права
Техник-программист имеет право:
3.1. На все предусмотренные законодательством Российской Федерации социальные гарантии.
3.2. На бесплатную выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.
3.3. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам.
3.4. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.
3.5. Получать необходимую для выполнения функциональных обязанностей информацию о деятельности предприятия от всех подразделений напрямую или через непосредственного руководителя.
3.6. Взаимодействовать с другими подразделениями предприятия по производственным и другим вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
3.7. Представлять руководству предложения по совершенствованию своей работы и работы отдела.
3.8. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
3.9. Повышать свою профессиональную квалификацию.
3.10. Иные права, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации.
4. Ответственность и оценка деятельности
4.1. Техник-программист несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:
4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.
4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.
4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.
4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.
4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.
4.2. Оценка работы техника-программиста осуществляется:
4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.
4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.
4.3. Основным критерием оценки работы техника-программиста является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.
5. Условия работы
5.1. Режим работы техника-программиста определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.
6. Право подписи
6.1. Технику-программисту для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, отнесенным к его компетенции настоящей должностной инструкцией.
С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.
(подпись)
Должностные инструкции
Должностная инструкция техника-программиста
Открыть в формате WORD
I. Общие положения
1. Техник-программист относится к категории специалистов.
2. На должность:
— техника-программиста назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
— техника-программиста II категории — лицо, имеющее среднее профессиональное образование и стаж работы в должности техника-программиста не менее 2 лет;
— техника-программиста I категории — лицо, имеющее среднее профессиональное образование и стаж работы в должности техника-программиста II категории не менее 2 лет.
3. Назначение на должность техника-программиста и освобождение от нее
производится приказом начальника ВЦ (ИВЦ) по представлению |
||
(начальника |
||
производственного отдела ВЦ (ИВЦ);начальника отдела разработок и внедрения ВЦ |
. |
|
(ИВЦ); иного структурного подразделения центра) |
4. Техник-программист должен знать:
4.1. Методы проектирования механизированной и автоматизированной обработки информации.
4.2. Средства вычислительной техники, сбора, передачи и обработки информации и правила их эксплуатации.
4.3. Технологию механизированной и автоматизированной обработки информации.
4.4. Рабочие программы, инструкции, макеты и другие руководящие материалы, определяющие последовательность и технику выполнения расчетных операций.
4.5. Виды технических носителей информации, правила их хранения и эксплуатации.
4.6. Действующие системы счислений, шифров и кодов.
4.7. Основные формализованные языки программирования.
4.8. Основы программирования.
4.9. Методы проведения расчетов и вычислительных работ.
4.10. Методы расчета выполненных работ.
4.11. Основы экономики, организации производства, труда и управления.
4.12. Основы трудового законодательства.
4.13. Правила внутреннего трудового распорядка.
4.14. Правила и нормы охраны труда.
5. Техник-программист подчиняется непосредственно |
||
(начальнику |
||
производственного отдела ВЦ (ИВЦ);начальнику отдела разработок и внедрения |
. |
|
ВЦ (ИВЦ); руководителю иного структурного подразделения центра) |
6. На время отсутствия техника-программиста (отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за качественное и своевременное исполнение возложенных на него обязанностей.
II. Должностные обязанности
Техник-программист:
1. Выполняет работу по обеспечению механизированной и автоматизированной обработки поступающей в вычислительный (информационно-вычислительный) центр (далее ВЦ (ИВЦ)) информации, разработки технологии решения экономических и других задач производственного и научно-исследовательского характера.
2. Принимает участие в проектировании систем обработки данных и систем математического обеспечения машины.
3. Выполняет подготовительные операции, связанные с осуществлением вычислительного процесса, ведет наблюдение за работой машин.
4. Составляет простые схемы технологического процесса обработки информации, алгоритмы решения задач, схемы коммутации, макеты, рабочие инструкции и необходимые пояснения к ним.
5. Разрабатывает программы решения простых задач, проводит их отладку и экспериментальную проверку отдельных этапов работ.
6. Выполняет работу по подготовке технических носителей информации, обеспечивающих автоматический ввод данных в вычислительную машину, по накоплению и систематизации показателей нормативного и справочного фонда, разработке форм исходящих документов, внесению необходимых изменений и своевременному корректированию рабочих программ.
7. Участвует в выполнении различных операций технологического процесса обработки информации (прием и контроль входной информации, подготовка исходных данных, обработка информации, выпуск исходящей документации и передача ее заказчику).
8. Ведет учет использования машинного времени, объемов выполненных работ.
9. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.
III. Права
Техник-программист имеет право:
1. Знакомиться с проектами решений начальника ВЦ (ИВЦ) и руководителей структурных подразделений центра, касающимися его деятельности.
2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.
3. В пределах своей компетенции сообщать |
||
(начальнику ВЦ (ИВЦ); |
||
начальнику производственного отдела ВЦ (ИВЦ); начальнику отдела разработок и |
||
. |
||
внедрения ВЦ (ИВЦ); руководителю иного структурного подразделения ВЦ (ИВЦ)) |
о всех выявленных в процессе осуществления должностных обязанностей недостатках в деятельности центра (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению.
4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений центра и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — то с разрешения начальника ВЦ (ИВЦ).
6. Требовать от руководства центра оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.
IV. Ответственность
Техник-программист несет ответственность:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
«СОГЛАСОВАНО» Постановлением Протокол № ___ от Председатель ПК |
«УТВЕРЖДЕНО» Директор _____________/ / « ___ |
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
школьного
программиста
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ:
1. Инструкция разработана в соответствии с Законом РФ
“Об образовании”, квалификационными характеристиками обслуживающего персонала,
работающего с компьютерной техникой.
2. Школьный программист организует и оказывает помощь
педагогическим работникам в применении средств новых информационных технологий
в учебно-воспитательном процессе.
3. Назначается и освобождается от должности в порядке,
предусмотренном КЗоТ РФ, Уставом школы.
4. Квалификационные требования: средне специальное
образование.
II. ДОЛЖЕН ЗНАТЬ:
·
правила и нормы охраны
труда, ТБ и противопожарной защиты.
·
систему организации
образовательного процесса в данном ОУ;
·
основы трудового
законодательства;
·
правила охраны жизни и
здоровья обучающихся;
·
программно-методическое
обеспечение;
·
принципы систематизации
новых информационных материалов.
III. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:
·
осуществляет подготовку
компьютерного класса к учебным занятиям;
·
проводит работу с дисками;
·
проводит профилактическое
обслуживание компьютерной техники;
·
выполняет работы по
созданию и тиражированию файлового материала, распечатке документации с
магнитных носителей;
·
осуществляет загрузку и
рассылку компьютерных программ к уроку;
·
контролирует
бесперебойность работы компьютерной техники и программ во время учебного
процесса;
·
оказывает помощь учителю
на уроке в привитии учащимся пользовательских навыков работы с компьютерными
программами;
·
следит за сохранностью
оборудования в кабинете;
·
проводит изучение и
осваивает работу с новым компьютерно-программным поступлением;
·
оказывает помощь
педагогическим работникам во время их индивидуальной работы по освоению
интерактивных средств обучения.
IV. ИМЕЕТ
ПРАВО и НЕСЕТ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ:
·
присутствовать на уроках
других учителей, которые проводятся с использованием новых информационных
технологий;
·
повышать свою
квалификацию, педмастерство;
·
участвовать в проведении
общественных мероприятий в школе, в работе общественных организаций различного
уровня;
·
несет ответственность:
а) дисциплинарную – за неисполнение по его вине
должностных обязанностей и нарушения Устава ОУ, в т.ч. за однократное грубое
нарушение трудовых обязанностей — взыскание в виде выговора;
б) административную – за нарушение по его вине правил
противопожарной безопасности, санитарно-гигиенических правил в кабинете.
V. ВЗАИМООТНОШЕНИЕ. СВЯЗИ по ДОЛЖНОСТИ:
·
работает в режиме рабочего
дня по графику, составленному исходя из 36-часовой рабочей недели и
утвержденному директором школы;
·
самостоятельно планирует
свою работу на неделю, день;
·
систематически
обменивается информацией по вопросам, входящим в свою компетенцию, с директором
школы заместителем директора школы по внедрению новых информационных
технологий;
·
исполнение обязанностей осуществляется
в соответствии с законодательством о труде и Уставом школы на основании приказа
директора или решения Совета школы, если соответствующий приказ не может быть
издан по объективным причинам.
С должностной инструкцией ознакомлен:
«_____» _________________
200 __г. __________
/ ___________________________ /
«СОГЛАСОВАНО» Заместитель
руководителя учреждения по информационно-коммуникационным технологиям
__________ / ____________________________ /