Должностная инструкция заведующего производством зуботехнической лаборатории

Заведующий зуботехнической лабораторией————————————
     (наименование организации)
                                           УТВЕРЖДАЮ

      ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
                                           ———————————
                                               (наименование должности)
00.00.0000                   N 000
                                           ———  ———————
                                           (подпись)   (инициалы, фамилия)
    Заведующего зуботехнической            00.00.0000
           лабораторией

1. Общие положения

1.1. Заведующий зуботехнической лабораторией относится к категории руководителей.
1.2. На должность заведующего зуботехнической лабораторией принимается лицо, имеющее высшее профессиональное (медицинское) образование, послевузовское профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности в соответствии с Квалификационными требованиями к специалистам с высшим и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения, утверждаемыми в установленном порядке, стаж работы по специальности не менее 5 лет.
1.3 Заведующий зуботехнической лабораторией должен знать:
— основы законодательства Российской Федерации о здравоохранении;
— нормативные правовые документы, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения;
— теоретические основы, принципы и методы организации медицинской помощи по своей специальности;
— оборудование и оснащение основных и вспомогательных помещений зуботехнической лаборатории;
— стандарты, технические условия, методики и инструкции по лабораторному контролю;
— санитарно-гигиенические требования, предъявляемые к основному и вспомогательным помещениям зуботехнической лаборатории;
— общие сведения о материалах, применяемых при изготовлении зубных протезов: классификацию, свойства, предъявляемые требования;
— классификацию материалов, применяемых при изготовлении зубных протезов;
— меры защиты от производственных травм;
— общую характеристику протезов зубов и зубных рядов по назначению, методам фиксации, принципам передачи жевательного давления, материалам и методам изготовления;
— требования, предъявляемые к основным и вспомогательным материалам;
— основные технологические процессы, используемые при изготовлении зубных протезов (литье сплавов металлов, обработка металлов давлением, сварка и паяние металлических частей зубных протезов, формовка и полимеризация пластмасс, спекание керамических масс);
— приемы оказания первой медицинской помощи;
— методы и организацию проведения научно-исследовательских работ;
— основы трудового законодательства;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
— _________________ _______________________ ___________________.
1.4. Заведующий зуботехнической лабораторией в своей деятельности руководствуется:

    — Уставом (Положением) _________________ ___________________________;
                                     (наименование организации)
— настоящей должностной инструкцией;
    — _________________ _______________________ _________________.
            (иными актами и документами, непосредственно связанными
          с трудовой функцией заведующего зуботехнической лабораторией)
    1.5.     Заведующий     зуботехнической     лабораторией    подчиняется
непосредственно _________________ _______________________ _________.
                          (наименование должности руководителя)
1.6. В период отсутствия заведующего зуботехнической лабораторией (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет заместитель (работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением).
1.7. _________________ _______________________ _________________.

2. Функции

2.1. Руководство деятельностью зуботехнической лаборатории.
2.2. Контроль за соблюдением стандартов, технических условий, методик и инструкций по лабораторному контролю.

3. Должностные обязанности

Заведующий зуботехнической лабораторией исполняет следующие обязанности.
3.1. Осуществляет руководство зуботехнической лабораторией в соответствии с действующими законодательством и нормативными правовыми актами.
3.2. Организует проведение анализов, обеспечивает лабораторный контроль соответствия качества сырья, материалов действующим стандартам и техническим условиям.
3.3. Осуществляет контроль за состоянием лабораторного оборудования и рабочих мест сотрудников лаборатории и принимает меры по устранению имеющихся недостатков.
3.4. Разрабатывает технические указания и инструкции по текущему контролю за технологическими процессами.
3.5. Проводит и оформляет ежегодную инвентаризацию лабораторного оборудования.
3.6. Осуществляет анализ деятельности зуботехнической лаборатории.
3.7. Оказывает консультативную и организационно-методическую помощь сотрудникам лаборатории.
3.8. Осуществляет контроль за соблюдением санитарных норм в соответствии с требованиями санитарно-гигиенического и противоэпидемического режимов.
3.9. Обеспечивает работников зуботехнической лаборатории санитарной одеждой, спецодеждой, спецобувью и другими предохранительными приспособлениями.
3.10. Участвует в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала зуботехнической лаборатории.
3.11. Разрабатывает текущие и годовые планы работы зуботехнической лаборатории.
3.12. Проводит совместную работу с контролирующими организациями по вопросам природоохранной деятельности.
3.13. Контролирует соблюдение работниками правил охраны труда, техники безопасности, противопожарной защиты, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка.

    3.14. _________________ _______________________ _______________.
                             (иные обязанности)

4. Права

Заведующий зуботехнической лабораторией имеет право:
4.1. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
4.2. Инициировать и проводить совещания по производственно-хозяйственным и финансово-экономическим вопросам.
4.3. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию, документы.
4.4. Проводить проверки качества и своевременности исполнения поручений.
4.5. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.
4.6. Вносить на рассмотрение руководства организации представления о приеме, перемещении и увольнении работников, о поощрении отличившихся работников и о применении дисциплинарных взысканий к работникам, нарушающим трудовую и производственную дисциплину.
4.7. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

    4.8. _________________ _______________________ ________________.
                                 (иные права)

5. Ответственность

5.1. Заведующий зуботехнической лабораторией привлекается к ответственности:
— за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
— за правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, — в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
— за причинение материального ущерба — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. _________________ _______________________ _________________.

6. Заключительные положения

6.1. Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).

    Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкцией
подтверждается _________________ _______________________ ___________
                   (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой
_________________ _______________________ _______________________
    частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными
_________________ _______________________ _______________________
       инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся
_________________ _______________________ _______________________.
                          у работодателя; иным способом)
6.2. _________________ _______________________ _________________.

ПРИМЕРНЫЕ ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

врача-стоматолога стоматологического отделения (кабинета)

городской поликлиники

1. На должность врача-стоматолога стоматологического отделения (кабинета) назначается специалист с высшим медицинским образованием по специальности «Стоматология», имеющий квалификацию врача-стоматолога по соответствующей стоматологической специальности.

2. Врач-стоматолог стоматологического отделения (кабинета) назначается и увольняется главным врачом поликлиники по представлению заведующего стоматологическим отделением (кабинетом) в соответствии с действующим законодательством

3. В своей работе врач-стоматолог руководствуется нормативными правовыми актами Республики Беларусь, Положением о поликлинике, Положением о стоматологическом отделении (кабинете), приказами и распоряжениями главного врача, распоряжениями заместителя главного врача по медицинской части и заведующего отделением (кабинетом), должностной инструкцией

4. Врач-стоматолог стоматологического отделения (кабинета) непосредственно подчиняется заведующему отделением (кабинетом). Врачу-стоматологу непосредственно подчиняется средний и младший персонал отделения (кабинета).

5. Для выполнения своих функций врач-стоматолог стоматологического отделения (кабинета) обязан:

1.  проводить амбулаторный прием по графику, утвержденному администрацией организации здравоохранения, регулируя поток пациентов путем рационального назначения повторных больных;
2. обеспечивать квалифицированное и своевременное обследование и лечение больных с заболеваниями зубов и полости рта;
3. направлять больных, при наличии показаний на дополнительные виды обследования (лабораторные, рентгенологические, функциональные и др.);
4. своевременно представлять больных с неясными формами заболеваний или длительно болеющих на консультацию к другим специалистам, заведующему отделением;
5. обеспечивать проведение экспертизы временной нетрудоспособности;
6.  консультировать больных по направлению других специалистов;
7.  обеспечивать надлежащий уровень обслуживания больных и соблюдать правила медицинской деонтологии;
8.  осуществлять в соответствии с показаниями своевременную госпитализацию больных;
9.  своевременно докладывать заведующему отделением (кабинетом), а в его отсутствие непосредственно заместителю главного врача по медицинской части, об угрожающих жизни переменах в состоянии здоровья пациентов, о конфликтных ситуациях, о грубых нарушениях правил внутреннего распорядка и трудовой дисциплины медицинским персоналом и пациентами;.
10.  контролировать работу среднего и младшего медицинского персонала отделения (кабинета);
11.  систематически повышать свою профессиональную квалификацию путем изучения соответствующей литературы, участия в конференциях, семинарах;
12.  проводить среди населения пропаганду санитарно-гигиенических знаний по вопросам профилактики заболеваний зубов и полости рта;
13. своевременно и грамотно заполнять утвержденную учетно-отчетную документацию;
14. соблюдать правила охраны труда, техники безопасности и противопожарной профилактики;
15. оказывать неотложную помощь пациентам при осложнениях общего характера (обморок, шок, коллапс и др.)

1. Врач-стоматолог стоматологического отделения (кабинета) имеет право:

1.  отдавать распоряжения и указания среднему и младшему медицинскому персоналу отделения (кабинета) в соответствии с уровнем его квалификации и компетенции и контролировать их выполнение;
2.  назначать и отменять любые лечебно-профилактические мероприятия, исходя из состояния больного;
3.  получать информацию, необходимую для исполнения должностных обязанностей.
4.  повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования; быть аттестованным на квалификационную категорию;
5.  вносить предложения администрации по вопросам совершенствования организации лечебно-профилактической стоматологической помощи населению, улучшения условий своего труда и труда среднего и младшего медицинского персонала;
6.  участвовать в совещаниях по вопросам организации стоматологической помощи населению.

1. Оценку работы врача-стоматолога стоматологического отделения (кабинета) осуществляет заведующий стоматологическим отделением (кабинетом) по итогам работы за квартал (год) на основании учета количественных и качественных показателей его работы.
2. Врач-стоматолог стоматологического отделения (кабинета) несет ответственность за:

1.  некачественную работу и ошибочные действия;
2.  неприятие решений, которые входят в сферу его обязанностей;
3.  необоснованный отказ в оказании стоматологической помощи;
4.  возникновение осложнений после лечения по его вине;
5.  некачественное и несвоевременное ведение учетной и отчетной медицинской документации;
6.  нарушение трудовой дисциплины, правил медицинской этики и деонтологии;
7.  нарушение правил техники безопасности.

ПРИМЕРНЫЕ ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

медицинской сестры стоматологического отделения (кабинета)

городской поликлиники

1. На должность медицинской сестры стоматологического отделения (кабинета) назначается специалист, имеющий среднее медицинское образование по специальности «Сестринское дело».

2. Медицинская сестра стоматологического отделения (кабинета) назначается на должность и освобождается от должности главным врачом по согласованию с заведующим отделением и главной медицинской сестрой в соответствии с действующим законодательством.

3. В своей работе медицинская сестра стоматологического отделения (кабинета) руководствуется нормативными правовыми актами Республики Беларусь, Положением о поликлинике, Положением о стоматологическом отделении (кабинете), приказами и распоряжениями главного врача, распоряжениями старшей медицинской сестры и врача-офтальмолога, должностной инструкцией

4. Медицинская сестра стоматологического отделения (кабинета) непосредственно подчиняется старшей медицинской сестре, в производственном процессе — врачу-стоматологу и работает под его руководством.

5. Для выполнения своих функций медицинская сестра стоматологического отделения (кабинета) обязана:

5.1. готовить рабочее место врача-стоматолога к приему больных, накрывать стерильный стол, проверять перед работой исправность оборудования;

5.2. во время приема руководить поступлением больных в кабинет, подавать врачу-стоматологу стерильный инструмент, готовить пасту для пломбирования корневых каналов, замешивать пломбировочный матерная, готовить воду для полоскания, выписывать рецепты, направления во вспомогательные кабинеты, проводить дезинфекцию и предстерилизационную очистку боров и мелкого инструментария, помогать врачу-стоматологу в приеме пациентов с заболеваниями слизистой оболочки полости рта;

5.3. проводить определение индекса гигиены, обработку зубов фторсодержащими препаратами, обучение гигиеническим навыкам;

5.4. обеспечивать сохранность всех медикаментов, в том числе медикаментов группы «А» и «Б», обеспечивать наличие этикеток на флаконах, контролировать сроки использования лекарственных средств;

5.5. помогать врачу-стоматологу в ведении медицинской документации;

5.6. осуществлять доставку медицинских карт пациентов после окончания приема в регистратуру;

5.7. проводить работу по гигиеническому обучению среди больных;

5.8. систематически повышать свою квалификацию путем изучения соответствующей литературы, участия в конференциях, семинарах, учебы на курсах усовершенствования;

5.9. строго соблюдать правила техники безопасности и противопожарной безопасности на рабочем месте;

5.10. обеспечивать соблюдение правил асептики и антисептики в кабинете;

5.11. обеспечивать экономное расходование материалов, электроэнергии, воды;

5.12. обеспечивать исправную работу освещения, водопровода, канализации в кабинете, техническую исправность аппаратуры, своевременно оформлять заявки на ремонт;

5.13. отвечать за сохранность имущества кабинета, своевременно пополнять запасы медикаментов, инструментария, перевязочного материала, белья;

5.14. в случае производственной необходимости временно замещать отсутствующую медицинскую сестру в другом кабинете в пределах организации по усмотрению заведующего отделением и главного врача в соответствии с трудовым законодательством.

6. Медицинская сестра стоматологического отделения (кабинета) имеет право:

6.1. вносить предложения администрации по вопросам совершенствования организации условий своего труда;

6.2 принимать участие в совещания при обсуждении работы отделения (кабинета);

6.3. получать от врача-стоматолога, от старшей медицинской сестры отделения (кабинета) необходимую информацию для исполнения своих функциональных обязанностей;

6.4. овладевать смежной специальностью во внерабочее время;

6.5. давать указания младшему медицинскому персоналу отделения (кабинета) и контролировать его работу;

6.6. повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования; быть аттестованной на квалификационную категорию..

7. Медицинская сестра стоматологического отделения (кабинета) несет ответственность за нечеткое или несвоевременное выполнение должностных обязанностей, трудовой и исполнительской дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, несоблюдение медицинской этики и деонтологии, правил охраны труда и техники безопасности.

ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ

об отделении ортопедической стоматологии городской поликлиники

1. Отделение ортопедической стоматологии является структурным подразделением городской поликлиники.
2. Отделение ортопедической стоматологии может являться клинической базой стоматологического факультета высших медицинских учреждений образования.
3. В своей работе сотрудники отделения ортопедической стоматологии руководствуются нормативными правовыми актами Республики Беларусь, Положением о поликлинике, настоящим Положением, приказами и распоряжениями главного врача, распоряжениями заместителя главного врача по медицинской части, должностными инструкциями.
4. Руководство работой отделения ортопедической стоматологии осуществляет заведующий отделением, из числа наиболее квалифицированных специалистов, имеющих организационные способности.
5. Отделение ортопедической стоматологии имеет необходимую площадь для размещения в соответствии с санитарно-гигиеническими нормами и требованиями, а также медицинское оборудование, инструментарий и инвентарь согласно табелю оснащения.
6. Штаты медицинского персонала отделения ортопедической стоматологии устанавливаются в соответствии с действующими нормативами.
7. Отделение ортопедической стоматологии предназначено для:

1. оказания ортопедической стоматологической помощи населению;
2. проведения профилактической санитарно-просветительной работы среди населения;
3.  систематического консультирования больных, представленных врачами поликлиники; при необходимости привлекать для консультации врачей других специальностей, работающих в поликлинике;
4.  внедрения и распространения передового опыта, новых стоматологических технологий и методов лечения;
5.  повышения квалификации персонала отделения в установленном порядке;
6.  систематического анализа качественных и количественных показателей работы отделения;
7. осуществления взаимосвязи и преемственности в работе с другими подразделениями поликлиники, стационарами, имеющими отделения челюстно-лицевой хирургии.
8.  обеспечения учебного процесса врачей-стажеров и студентов высших и средних медицинских учреждений.

1. Для осуществления основных задач врачи отделения ортопедической стоматологии обязаны:

1.  обеспечивать оказание своевременной, высококачественной ортопедической помощи в поликлинике и на дому;
2. своевременно выполнять производственные планы;
3. повышать эффективность и качество работы, внедрять новые методы ортопедического лечения стоматологических заболеваний;
4. соблюдать производственную дисциплину, правила внутреннего трудового распорядка и морально-этические нормы поведения;
5. регулярно и своевременно вести учетную и отчетную документацию установленного образца;
6.  проводить экспертизу трудоспособности с выдачей листов нетрудоспособности в соответствии с действующим законодательством;
7.  соблюдать санитарные нормы в соответствии с требованиями санитарно-гигиенического и противоэпидемического режимов;
8. проводить санитарно-просветительскую работу среди населения;
9. рационально использовать трудовые и материальные ресурсы;
10. своевременно проходить диспансерные осмотры и обследования;
11. совершенствовать свои знания и профессиональные навыки путем изучения литература по специальности, посещения семинаров и конференций, обучения на курсах повышения квалификации;
12. соблюдать правила и нормы техники безопасности, охраны труда и противопожарной безопасности.

1. Права и обязанности персонала отделения ортопедической стоматологии определяются действующими типовыми должностными обязанностями.

ПРИМЕРНЫЕ ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

заведующего отделением ортопедической стоматологии

городской поликлиники

1. На должность заведующего отделением ортопедической стоматологии назначается врач-стоматолог-ортопед, имеющий необходимый опыт и подготовку по своей специальности и обладающий организаторскими способностями.
2. Заведующий отделением ортопедической стоматологии назначается на должность и освобождается от должности главным врачом поликлиники по представлению заместителя главного врача по медицинской части в соответствии с действующим законодательством.
3. В своей работе заведующий отделением ортопедической стоматологии руководствуется нормативными правовыми актами Республики Беларусь, Положением о поликлинике, Положением об отделении ортопедической стоматологии, приказами и распоряжениями главного врача, распоряжениями заместителя главного врача по медицинской части, должностной инструкцией.
4. Заведующий отделением ортопедической стоматологии непосредственно подчиняется заместителю главного врача поликлиники по медицинской части или главному врачу поликлиники.
5. Заведующий отделением ортопедической стоматологии осуществляет руководство деятельностью всего персонала отделения. Распоряжения заведующего являются обязательными для всего персонала отделения.

1. В соответствии с задачами заведующий отделением ортопедической стоматологии обязан обеспечить:

1. планирование деятельности отделения:
2. организацию взаимодействия между отделением ортопедической стоматологии и другими структурными подразделениями поликлиники;
3. внедрение новых методов протезирования;
4. своевременное приобретение необходимого оборудования, инструментов и материалов;
5. четкое, правильное и своевременное заполнение врачами отделения и зубными техниками утвержденной медицинской учетной документации;
6. организацию и проведение учебы врачей-стоматологов ортопедов и зубных техников;
7. своевременное доведение до сотрудников соответствующих приказов и распоряжений администрации, а также инструктивно-методических и других директивных документов;
8. соблюдение всеми сотрудниками отделения правил внутреннего трудового распорядка поликлиники.

1. Заведующий отделением ортопедической стоматологии обязан:

1.  систематически консультировать наиболее сложных больных, представленных врачами отделения, вести учет консультаций, в случае необходимости привлекать для консультаций врачей других специальностей, сотрудников кафедр;
2. обеспечивать участие всех сотрудников отделения в общеклинических конференциях и производственных собраниях;
3.  ежемесячно анализировать нагрузку врачей на приеме, объем и качество проделанной работы;
4.  обеспечивать качество всех выполняемых работ и соблюдение сроков их выполнения;
5.  ежегодно составлять план работы отделения и представлять его на утверждение главному врачу после согласования с заместителем по медицинской части;
6.  ежегодно составлять и представлять на согласование заместителю главного врача по медицинской части план повышения квалификации врачей и зубных техников, путем направления их на курсы и циклы усовершенствования; организовывать в отделении работу по повышению квалификации врачей и зубных техников, по их подготовке к аттестации путем систематической проверки и анализа показателей работы каждого работника;
7.  ежемесячно представлять администрации график работы отделения, составленный старшим зубным техником;
8.  составлять и представлять администрации для утверждения график отпусков сотрудников отделения;
9.  контролировать своевременность и правильность составления табеля учета рабочего времени персонала отделения и представлять главному врачу поликлиники для утверждения;
10.  контролировать соблюдение правил и норм по охране труда, технике безопасности, технической эксплуатации приборов, оборудования и механизмов; проводить инструктаж на рабочем месте при приеме сотрудника на работу, плановый инструктаж 1 раз в 6 месяцев, внеплановый — по необходимости;
11.  контролировать соблюдение всеми сотрудниками отделения трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка;
12.  проводить работу в коллективе отделения, воспитывая в сотрудниках стремление к постоянному профессиональному совершенствованию, чувство долга, коллегиальность, взаимопонимание, доброжелательность, соблюдение норм этики и принципов деонтологии;
13.  немедленно информировать главного врача или его заместителя по медицинской части обо всех происшествиях, случившихся с больными или обслуживающим персоналом (неотложное состояние, несчастный случай и т.д.), а также о халатных действиях персонала и принятых мерах;
14. осуществлять подбор и расстановку персонала отделения, рационально организовывать труд врачей и зубных техников, внедряя элементы научной организации труда, используя передовой опыт лучших учреждений;
15. обеспечивать рациональное использование медицинского оборудования и правильную его эксплуатацию; контролировать подачу заявок на своевременную профилактику и ремонт медицинского оборудования и инструментария;
16. принимать меры по профилактике внутрибольничных инфекций, контролировать соблюдение санитарно-противоэпидемического режима в отделении;
17. обеспечивать ежегодные профилактические осмотры сотрудников отделения;
18. организовать работу врачей-стажеров в отделении.

1. Заведующий отделением ортопедической стоматологии городской поликлиники имеет право:

1.  принимать непосредственное участие в работе администрации поликлиники по подбору и расстановке кадров для работы в отделении, распределении между ними обязанностей;
2.  представлять главному врачу к поощрению лучших работников и вносить предложения о наложении дисциплинарных взысканий на лиц, нарушающих трудовую дисциплину и неудовлетворительно выполняющих свои обязанности;
3.  приглашать консультантов и устраивать консилиумы по согласованию с заместителем главного врача по медицинской части;
4.  проверять правильность ведения врачами отделения медицинской документации;
5.  отдавать распоряжения и указания сотрудникам отделения в соответствии с уровнем их компетенции и квалификации, контролировать их выполнение;
6.  принимать участие в разборе жалоб пациентов и сотрудников отделения;
7.  выдвигать на обсуждение администрации вопросы, связанные с улучшением деятельности отделения, а также организации и условий труда сотрудников отделения;
8.  участвовать в совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с работой отделения;
9.  рекомендовать администрации одного из врачей отделения в резерв на повышение по должности и для замещения на время своего отсутствия (болезнь, отпуск, курсы усовершенствования);
10.  принимать решения в пределах своей компетенции;
11.  получать информацию, необходимую для исполнения своих обязанностей;
12.  проводить с сотрудниками отделения конференции, семинары, практические занятия по плану;
13.  повышать свою профессиональную квалификацию на курсах усовершенствования с правом получения соответствующей квалификационной категории.

1. Заведующий отделением ортопедической стоматологии городской поликлиники несет ответственность за:

1.  постановку лечебно-профилактической работы и диагностического процесса в отделении;
2.  качество и своевременность зубопротезирования обслуживаемого населения;
3.  бездействие и непринятие решений, входящих в сферу его обязанностей и компетенции в соответствии с действующим законодательством;
4.  нечеткое или несвоевременное выполнение должностных обязанностей, трудовой и исполнительской дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, несоблюдение медицинской этики и деонтологии;
5. организацию мероприятий, направленных на повышение квалификации персонала отделения ортопедической стоматологии;
6. обеспечение выполнения требований по технике безопасности и охране труда;
7.  соблюдение санитарно-противоэпидемического режима в отделении;
8.  выполнение правил внутреннего распорядка и трудовой дисциплины в отделении;
9.  работу врачей-стажеров в отделении.

ПРИМЕРНЫЕ ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

заведующего зубопротезной лабораторией (производством)

ортопедического отделения городской поликлиники

1. На должность заведующего зубопротезной лабораторией (производством) назначается специалист со средним медицинским образованием по специальности «Зубной техник», имеющий необходимый опыт и подготовку по своей специальности и обладающий организаторскими способностями.
2. Заведующий зубопротезной лабораторией (производством) назначается на должность и освобождается от должности главным врачом по представлению заведующего отделением ортопедической стоматологии в установленном порядке.
3. В своей работе заведующий зубопротезной лабораторией (производством) руководствуется нормативными правовыми актами Республики Беларусь, Положением о поликлинике, Положением об отделении ортопедической стоматологии, приказами и распоряжениями главного врача, распоряжениями заместителя главного врача по медицинской части и заведующего отделением ортопедической стоматологии, должностной инструкцией.
4. Заведующий зубопротезной лабораторией (производством) непосредственно подчиняется заведующему отделением ортопедической стоматологии, а в его отсутствие – заместителю главного врача по медицинской части.
5. Заведующий зубопротезной лабораторией (производством) является материально ответственным лицом.
6. Основной задачей заведующего зуботехнической лабораторией (производством) является организация ее работы по своевременному и качественному изготовлению зубных протезов
7. В соответствии с задачами заведующий зубопротезной лабораторией (производством) обязан:

1. организовывать работу зубопротезной лаборатории по своевременному и качественному изготовлению зубных протезов;
2. осуществлять приемо-сдаточный контроль изготовления зубных протезов с отражением результатов контроля в заказе-наряде на изготовление зубных протезов;
3. принимать участие в подборе кадров, расстановке зубных техников, распределении обязанностей между ними в зависимости от их квалификации;
4. постоянно проводить работу по повышению квалификации зубных техников путем проведения занятий;
5. совершенствовать свои знания и профессиональные навыки путем изучения специальной литературы, посещения семинаров и конференций;
6. получать от старшей медицинской сестры отделения ортопедической стоматологии зуботехнический инструментарий, материалы и обеспечивать ими зубных техников;
7. вести утвержденную учетно-отчетную документацию и своевременно предоставлять отчет о работе лаборатории заведующему отделением ортопедической стоматологии;
8. следить за исправностью зуботехнического оборудования, своевременно обеспечивать его ремонт и профилактическое обслуживание;
9. следить за исправной работой электросетей, водопровода, канализации, вентиляции и газовой системы, своевременно представлять заявки на устранение неисправностей;
10. обеспечивать правильность хранения сильнодействующих кислот и легковоспламеняющихся жидкостей;
11. осуществлять контроль за соблюдением сотрудниками правил охраны, техники безопасности и противопожарной защиты;
12. контролировать своевременность прохождения сотрудниками лаборатории периодических медицинских осмотров;
13. осуществлять контроль экономного расходования зуботехнических материалов, электроэнергии и других материальных ресурсов;
14. обеспечивать своевременное прохождение зубными техниками курсов усовершенствования и получение ими квалификационных категорий.

1. Заведующий зубопротезной лабораторией (производством) имеет право:

1. получать информацию, необходимую для исполнения своих обязанностей;
2. вносить предложения администрации по вопросам совершенствования организации работы лаборатории (производства) и улучшения условий своей работы и труда зубных техников;
3. вносить предложения о поощрении сотрудников лаборатории (производства) и наложении на них взысканий;
4. повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования, аттестовываться на соответствующую квалификационную категорию.

1. Заведующий зубопротезной лабораторией несет ответственность за нечеткое или несвоевременное исполнение своих должностных обязанностей, нарушение трудовой и исполнительской дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, несоблюдение медицинской этики и деонтологии.

ПРИМЕРНЫЕ ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

старшего зубного техника зубопротезной лаборатории (производства)

отделения ортопедической стоматологии городской поликлиники

1. На должность старшего зубного техника зубопротезной лаборатории (производства) назначается специалист, имеющий среднее медицинское образование по специальности «Зубной техник», прошедший специальную подготовку.

2. Старший зубной техник назначается на должность и освобождается от должности главным врачом поликлиники по представлению заведующего отделением ортопедической стоматологии в соответствии с действующим законодательством.

3. В своей работе старший зубной техник руководствуется нормативными правовыми актами Республики Беларусь, Положением о поликлинике, Положением об отделении ортопедической стоматологии, приказами и распоряжениями главного врача, распоряжениями заведующего отделением ортопедической стоматологии и заведующего зубопротезной лабораторией (производством), должностной инструкцией.

4. Старший зубной техник непосредственно подчиняется заведующему зуботехнической лабораторией (производством) и заведующему отделением ортопедической стоматологии.

5. Для выполнения своих функций старший зубной техник обязан:

1. равномерно распределять работу, поступившую из ортопедического кабинета, между зубными техниками в зависимости от ее сложности и квалификации зубных техников;
2. контролировать качество поступающих из ортопедического кабинета оттисков и протезов на клинических этапах их изготовления;
3. вести по установленной форме журнал распределения зуботехнических работ между зубными техниками и другую учетно-отчетную документацию;
4. контролировать соблюдение сроков изготовления зубных протезов зубными техниками;
5. составлять в установленные сроки рациональные графики и табеля учета работы персонала отделения;
6. постоянно проводить работу по повышению квалификации зубных техников, изучению и внедрению новых технологий;
7. совершенствовать свои знания, профессиональные навыки путем изучения специальной литературы, посещения семинаров и конференций;.
8. осуществлять контроль за экономным расходованием зуботехнических материалов, электроэнергии и других ресурсов;
9. организовывать получение, распределение, хранение и учет спецодежды, предохранительных приспособлений, хозяйственно-бытовых принадлежностей, талонов диетпитания согласно нормам;
10. осуществлять контроль за соблюдением зубными техниками правил охраны труда, техники безопасности и внутреннего трудового распорядка.

6. Старший зубной техник имеет право:

6.1. вносить предложения администрации по вопросам совершенствования организации и условий своей работы и труда зубных техников;

6.2. получать информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей;

6.3. возвращать врачам оттиски, не соответствующие требованиям, с регистрацией в специальном журнале;

6.4. возвращать зубным техникам некачественно выполненную работу с регистрацией в специальном журнале;

6.5. повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования один раз в пять лет, аттестовываться на соответствующую квалификационную категорию.

7. Старший зубной техник несет ответственность за нечеткое или несвоевременное выполнение должностных обязанностей, трудовой и исполнительской дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, несоблюдение медицинской этики и деонтологии.

ПРИМЕРНЫЕ ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

зубного техника зубопротезной лаборатории (производства)

отделения ортопедической стоматологии городской поликлиники

1. На должность зубного техника зубопротезной лаборатории (производства) назначается специалист, имеющий среднее медицинское образование по специальности «Зубной техник»
2. Зубной техник назначается на должность и освобождается от должности главным врачом поликлиники по представлению заведующего отделением ортопедической стоматологии в соответствии с действующим законодательством.
3. В своей работе зубной техник руководствуется нормативными правовыми актами Республики Беларусь, Положением о поликлинике, Положением об отделении ортопедической стоматологии, приказами и распоряжениями главного врача, распоряжениями заведующего зубопротезной лабораторией (производством) и старшего зубного техника, должностной инструкцией.
4. Зубной техник работает под непосредственным руководством старшего зубного техника и заведующего зубопротезной лабораторией (производством), и выполняет их распоряжения в пределах своих должностных обязанностей.
5. Зубной техник по согласованию с заведующим отделением ортопедической стоматологии может специализироваться по изготовлению отдельных видов протезов.
6. Для выполнения своих функций зубной техник обязан:

1. строго соблюдать технологию изготовления зубных протезов;
2. изготавливать протезы в установленный врачом срок, с хорошим качеством;
3. после изготовления передавать протезы на технический контроль старшему зубному технику, а затем врачу;
4. выполнять производственный и финансовый план;
5. экономно расходовать материалы, используемые при изготовлении протезов, электроэнергию и другие ресурсы;
6. следить за порядком и чистотой рабочего места в течение дня, убирать его в конце смены;
7. вести утвержденную учетно-отчетную документацию;
8. постоянно совершенствовать свои знания и профессиональные навыки путем изучения специальной литературы, посещения семинаров и конференций;
9. своевременно проходить периодический медицинский осмотр;
10. соблюдать правила охраны труда, техники безопасности и внутреннего трудового распорядка.

1. Зубной техник имеет право:

1. получать информацию, необходимую для исполнения своих обязанностей;
2.  вносить предложения администрации по вопросам совершенствования организации и улучшения условий своего труда;
3.  по согласованию со старшим зубным техником возвращать врачам оттиски, не соответствующие требованиям;
4.  повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования, аттестовываться на соответствующие квалификационные категории.

1. Зубной техник несет ответственность за некачественное и несвоевременное изготовление протезов по его вине, невыполнение им обязанностей предусмотренных должностными обязанностями и правилами внутреннего трудового распорядка, несоблюдение медицинской этики и деонтологии;
2. Зубной техник зубопротезной лаборатории (производства) несет материальную ответственность в соответствии с заключенным с ним договором.

0

Трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации, конкретный вид поручаемой работнику работы) в обязательном порядке должна быть прописана в трудовом договоре с работником (ст. 57 ТК РФ). Конкретизация же трудовой функции обычно производится в должностной инструкции. В соответствии с Общероссийским классификатором управленческой документации, или ОКУД, ОК 011-93 (утв. Постановлением Госстандарта от 30.12.1993 № 299) должностная инструкция, наряду с правилами внутреннего трудового распорядка, штатным расписанием и др., является частью документации по организационно-нормативному регулированию деятельности организации.

Обязана ли организация составлять должностные инструкции?

ТК РФ не требует от работодателей составления должностных инструкций. Поэтому привлечь работодателя к ответственности за отсутствие должностных инструкций нельзя.

В то же время, конкретизируя трудовую функцию работника, инструкция определяет круг должностных обязанностей работника с учетом особенностей организации производства, труда и управления, прав работника и его ответственности (Письмо Роструда от 30.11.2009 № 3520-6-1). Более того, в должностной инструкции часто не только раскрывается трудовая функция работника, но и приводятся квалификационные требования, которые предъявляются к занимаемой должности или выполняемой работе (Письмо Роструда от 24.11.2008 № 6234-ТЗ).

Наличие должностных инструкций упрощает взаимодействие работника и работодателя по вопросам содержания трудовой функции, прав и обязанностей работника и предъявляемых к нему требований. То есть всех тех вопросов, которые часто возникают во взаимоотношениях как со «старыми» работниками, так и вновь принятыми, а также с претендентами на определенную должность.

Роструд считает, что должностная инструкция необходима в интересах как работодателя, так и работника. Ведь наличие должностной инструкции поможет (Письмо Роструда от 09.08.2007 № 3042-6-0):

• объективно оценить деятельность работника в период испытательного срока;
• обоснованно отказать в приеме на работу (ведь в инструкции могут содержаться дополнительные требования, связанные с деловыми качествами работника);
• распределить трудовые функции между работниками;
• временно перевести работника на другую работу;
• оценить добросовестность и полноту выполнения работником трудовой функции.

Именно поэтому составление должностных инструкций в организации является целесообразным.

Такая инструкция может являться приложением к трудовому договору или утверждаться как самостоятельный документ.

Как составить должностную инструкцию

Должностная инструкция обычно составляется на основе квалификационных характеристик, которые содержатся в квалификационных справочниках (например, в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном Постановлением Минтруда от 21.08.1998 № 37).

Для работников, которые принимаются на работу по профессиям рабочих, для определения их трудовой функции используются единые тарифно-квалификационные справочники работ и профессий рабочих по соответствующим отраслям. Разработанные на основе таких справочников инструкции обычно называются производственными. Однако в целях унификации и упрощения внутренней документации в организации инструкции для рабочих профессий часто также именуются должностными.

При составлении должностных инструкций организации также руководствуются профессиональными стандартами.

Поскольку должностная инструкция является внутренним организационно-распорядительным документом, работодатель обязан ознакомить с ней работника под роспись при приеме его на работу (до подписания трудового договора) (ч. 3 ст. 68 ТК РФ).

Должностные обязанности заведующего производством (шеф-повара)

Приведем пример должностной инструкции заведующего производством.

Скачать бланк должностной инструкции заведующего производством (шеф-повара) можно

.