Обновлено: 25.04.2023
Как написать отказ от классного руководства. На классное руководство я не соглашалась, пришлось взять в добровольно принудительном порядке.
Ответы на вопрос:
Можно отказаться на основании следующего:
II. Особенности режима рабочего времени учителей, преподавателей, педагогов дополнительного образования, старших педагогов дополнительного образования в период учебного года, тренеров-преподавателей, старших тренеров-преподавателей в период тренировочного года или спортивного сезона
2.3. Другая часть педагогической работы, определяемая с учётом должностных обязанностей, предусмотренных квалификационными характеристиками по должностям, занимаемым работниками, ведущими преподавательскую работу, а также дополнительных видов работ, непосредственно связанных с образовательной деятельностью, выполняемыхс их письменного согласия за дополнительную оплату, регулируется следующим образом:
…
— трудовым договором (дополнительным соглашением к трудовому договору) — выполнение с письменного согласия дополнительных видов работ, непосредственно связанных с образовательной деятельностью, на условиях дополнительной оплаты (классное руководство; проверка письменных работ; заведование учебными кабинетами, лабораториями, мастерскими, учебно-опытными участками; руководство методическими объединениями; другие дополнительные виды работ с указанием в трудовом договоре их содержания, срока выполнения и размера оплаты);
Так что классное руководство это дополнительный вид работы на условиях дополнительной оплаты. Должно быть письменное согласие работника на выполнение этой дополнительной работы.
Напишите заявление с отказом, зарегистрируйте под входящий номер. Не думаю, что после этого директор будет и дальше сопротивляться. А если и будет, обращайтесь в трудовую инспекцию, прокуратуру, с предоставлением копии Вашего заявления с входящим номером и датой.
- Для учеников 1-11 классов и дошкольников
- Бесплатные сертификаты учителям и участникам
В п.66 Постановления от 19 марта 2001 г. N 196 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВОГО ПОЛОЖЕНИЯ
ОБ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ» сказано, что на педагогических работников общеобразовательных учреждений могут возлагаться функции классного руководства, но только с их согласия.
Классный руководитель назначается на должность и освобождается от должности приказом директора школы. Непосредственное руководство его работой осуществляет заместитель директора школы по учебно-воспитательной работе, руководитель школьного МО классных руководителей.
Выполнение обязанностей классного руководителя относится к дополнительной работе, которая регулируется ст. 60.2 ТК РФ. Согласно этой статье работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а работодатель — досрочно отменить поручение о ее выполнении, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее, чем за три рабочих дня.
Отказаться от классного руководства Вы имеете право как по семейным обстоятельствам, так и по иным мотивам. Для этого, руководствуясь частью четвертой ст. 60.2 ТК РФ, Вы обязаны предупредить работодателя об отказе от выполнения дополнительной работы в письменной форме за три дня до момента прекращения работы. Отказ от выполнения дополнительной работы, не входящий в основные должностные обязанности (а именно этим и является классное руководство), не влечет за собой увольнение работника.
Согласно этой же статье выполнение учителем (иным работником учреждения) функций классного руководителя возможно только с письменного согласия работника.
Учимся мы во втором классе. В гимназии. Школа входит в список 100 лучших школ России. А с классным руководителем не повезло. Во многом она родителей не устраивает. да и детей. они у нас в школу с большей охотой идут, когда учитель на больничном.
И вот такое письмо мы решили написать директору. потому что сил больше нет! последней каплей было то, что учитель заявила детям, о том, что мамы пиво находят на что купить, а на театр деньги сдать не могут.
Вот письмо. Может подскажете ошибки наши, или подскажете как лучше написать? спасибо всем.
Образцы заявлений об отказе классного руководства
Однако заявителя доводит до сведения, что руководитель ее сына, ненадлежащим образом выполняет свои обязанности по обучению и воспитанию детей. Классный руководитель, проявляя излишнюю нервозность, применяет к ребенку недопустимые методы воспитания, обучения, унижая и игнорируя его. Заявитель просит провести служебное расследование в частности учителя начальных классов, привлечь к ответственности.
Заявление об отказе от функций классного руководителя
Прошу Вас со II полугодия 2010/2011 учебного года освободить меня от выполнения обязанностей руководителя по причине отсутствия достаточного количества свободного времени для качественного выполнения данной работы.
разбираться в нормативных документах и законодательной базе.
Юридическая консультация, правовая помощь адвоката, юридические услуги, представительство в суде
К рабочему относится также время работы, выполненной по предложению, распоряжению или с ведома нанимателя сверх установленной продолжительности рабочего времени (сверхурочная работа, работа в государственные праздники, праздничные и выходные дни).
Статья 119. Сверхурочная работа Сверхурочной считается работа, выполненная работником по предложению, распоряжению или с ведома нанимателя сверх установленной для него продолжительности рабочего времени, предусмотренной правилами внутреннего трудового распорядка или графиком сменности.
Жалоба на классного руководителя образец
Мною неоднократно предлагалось классному руководителю решить указанную проблему, провести беседу с учениками.
Однако ______________ всегда утверждала, что виновным в сложившейся ситуации является только мой сын, который и выступает инициатором ссор. Необходимо отметить, что _____________ — сын одного из преподавателей школы.
___________ г. меня вызвали на собрание школьного совета профилактики правонарушений. На собрании я узнала, что __________ г.
Как отказаться от классного руководства
руководство – это не основной вид деятельности учителя-предметника, а лишь дополнительный аспект работы. Но руководство школы часто старается принудить педагога к выполнению данных обязанностей.
Для этого на вашем экземпляре ставится входящий номер, дата регистрации, штамп организации, фамилия, имя, отчество, должность и подпись лица, зарегистрировавшего документ.
Заявление об отказе классного руководства образец в 2019 году
2019, об, заявление, в, образец, отказе, классного, руководства, году, об отказе, заявление об, отказе классного, руководства образец, 2019 году, образец в, в 2019, руководства
- Добавить комментарий
- 0 комментариев
Android Выбрать язык Текущая версия v.185.3
Отказ от классного руководства заявление образец
Однако ______________ всегда утверждала, что виновным в сложившейся ситуации является только мой сын, который и выступает инициатором ссор.
Необходимо отметить, что _____________ — сын одного из преподавателей школы. ___________ г. меня вызвали на собрание школьного совета профилактики правонарушений. На собрании я узнала, что __________ г.
в школе произошел инцидент с участием __________.
Заявление отказ от классного руководства пример
Возможно ли это?
Как правильно написать заявление на отказ от руководства? Возможно ли это?
- Так и написать, прошу не нагружать меня руководством
- Никак иди к директору он раскажет
Выполнение учителем (иным работником учреждения) функций классного руководителя возможно только с письменного согласия работника.
В п.66 Постановления от 19 марта 2001 г. N 196 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВОГО ПОЛОЖЕНИЯ
ОБ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ» сказано, что на педагогических работников общеобразовательных учреждений могут возлагаться функции классного руководства, но только с их согласия.
Классный руководитель назначается на должность и освобождается от должности приказом директора школы. Непосредственное руководство его работой осуществляет заместитель директора школы по учебно-воспитательной работе, руководитель школьного МО классных руководителей.
Выполнение обязанностей классного руководителя относится к дополнительной работе, которая регулируется ст. 60.2 ТК РФ. Согласно этой статье работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а работодатель — досрочно отменить поручение о ее выполнении, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее, чем за три рабочих дня.
Отказаться от классного руководства Вы имеете право как по семейным обстоятельствам, так и по иным мотивам. Для этого, руководствуясь частью четвертой ст. 60.2 ТК РФ, Вы обязаны предупредить работодателя об отказе от выполнения дополнительной работы в письменной форме за три дня до момента прекращения работы. Отказ от выполнения дополнительной работы, не входящий в основные должностные обязанности (а именно этим и является классное руководство), не влечет за собой увольнение работника.
Согласно этой же статье выполнение учителем (иным работником учреждения) функций классного руководителя возможно только с письменного согласия работника.
Когда речь идет об успешном обучении, значение имеет каждая деталь. Учитель и атмосфера в классе — очень важные составляющие всего процесса, и, конечно, каждому родителю хочется, чтобы их ребенок чувствовал себя комфортно и получал от системы образования максимум. Что делать, если учитель или класс не устраивают? Можно ли их сменить по собственному желанию?
По какой причине родители могут хотеть сменить учителя или класс своего ребенка? Самая очевидная — неудовлетворенность качеством образования или атмосферой в коллективе. Проблемы могут быть объективными, субъективными или ситуативными, но все они одинаково травмирующие для ребенка.
Могут ли вас заставить делать прививки?
Буква закона
Формально закон НЕ дает родителям права по собственному желанию менять класс или учителя для своего ребенка. Это прерогатива школы, то есть, непосредственно директор или завуч по учебной работе решают, в какой именно класс будет ходить ребенок, у какого именно педагога обучаться. Желание родителей может быть для них недостаточным аргументом. Однако! Есть определенные нюансы.
Не стоит забывать, что школа имеет не только право принимать решения относительно педагогического состава и состава классов, но и обязанности. В частности, школа обязана:
- обеспечить реализацию школьной программы в полном объеме;
- обеспечить качественную подготовку учеников — так, чтобы эта подготовка соответствовала установленным требованиям;
- следить за тем, чтобы формы, методы, обучения и воспитания соответствовали возрасту и уровню развития ребенка;
- создать безопасные условия обучения и воспитания.
Это указывается в ст. 28 Закона Об Образовании.
Если школа не выполняет эти требования, она несет ответственность в соответствии с п. 7 ст. 28 Закона Об Образовании.
Если родители считают, что какое-либо из этих условий не удовлетворяется, они могут потребовать от директора, чтобы их ребенку было предоставлено образование соответствующего качества. Для этого необходимо написать заявление, в нем — изложить свои опасения и предложить пути решения проблемы.
В заявлении можно сослаться на Закон об Образовании, изучите его и приведите ссылки на соответствующие статьи и пункты.
Что делать, если учитель кричит и занижает оценки?
Директор не имеет права проигнорировать ваше заявление. Естественно, нет никакой гарантии, что он пойдет навстречу и сразу удовлетворит все требования, но в любом случае это станет первым шагом на пути к диалогу и разрешению ситуации таким образом, чтобы было удовлетворены обе стороны.
Бывают ситуации, когда ни педагоги, ни директор школы по тем или иным причинам не разрешают конфликтную ситуацию или стараются, чтобы проблема осталась внутри коллектива школы, без ее разрешения. В таких ситуациях необходимо апеллировать в вышестоящие инстанции и надзорные органы. Это комитет образования при админстрации города или района (РОНО), Администрация города, Департамент образования региона, Рособрнадзор, а также органы прокуратуры. За последним ведомством закреплен надзор за исполнением законодательства о несовершеннолетних и молодежи и поэтому надзорный орган будет не только разбираться в ситуации, но и давать оценку действиям/бездействиям должностных лиц школы, РОНО и т.д. с применением мер прокурорского реагирования.
Читайте также:
- Приказ о проведении смотра строя и песни в школе
- Особенности развития педагогики и школы в западной европе в 19 веке
- Рабовладельческий тип государства характеристика права кратко
- Методы маркетинговых исследований кратко
- Интеллект карты в детском саду на тему профессии
Образец заявления на отказ от учителя в школе — это документ, в котором один или несколько родителей описывают претензии к преподавателю и просят заменить его на другого. Такую бумагу составляют, если не получается мирно разобраться с проблемами в обучении.
Причины отказа от учителя
Причины отказа зависят от конкретных ситуаций и делятся на три большие группы.
Какие бывают причины отказа:
- Учитель не нашел с ребенком общего языка, относится к нему предвзято, предъявляет завышенные требования.
- Преподаватель позволяет себе резкие и грубые высказывания в адрес ученика или всего класса.
- Учитель не выполняет прямые обязанности, не дает должного уровня образования детям.
Как действовать
Прежде чем выяснять, как написать заявление на отказ от учителя, убедитесь, что проблема — в конкретном преподавателе. Поговорите с другими родителями. Если учитель не устраивает не только вас и вашего ребенка, объединяйтесь. Коллективное обращение эффективнее, чем от одного родителя.
Последовательность действий:
- Поговорить с учителем. Попробовать решить проблему мирно. Если не получилось, переходите к следующему пункту.
- Собрать факты, подтверждающие, что смена преподавателя — необходимая мера.
- Написать личное или коллективное обращение на имя директора школы.
- Если директор не отреагировал на обращение, потребовать от него письменный ответ на ваше обращение и приложить этот документ к заявлению в местный отдел образования.
- При необходимости написать заявление в прокуратуру.
Если родители боятся навлечь гнев преподавателя на своего ребенка и решили подать анонимную жалобу на имя директора или по электронной почте на сайте школы, им стоит понимать, что реагировать на подобные заявления директор не обязан.
Как правильно написать заявление
Заявление пишут в свободной форме. Что важно учесть при составлении документа:
- указать, кому и от кого заявление;
- описать проблему и просьбу заняться ее решением;
- поставить дату и подпись.
В заявлении стоит указать не только просьбу сменить учителя, но, при возможности, и более конкретные пути решения проблемы (в какой класс перевести, к какому преподавателю).
Образец заполненного заявления от одного родителя:
Директору МБОУ СОШ № 1
г. Москвы
А.Б. Суровому
от Знающей В.В.,
проживающей по адресу:
ул. Московская, 1, кв. 11
тел.: 8(923)111-22-33
Заявление
Прошу сменить моему сыну, Знающему Владимиру, ученику 3-А класса, преподавателя Сидорову Г.Г. Учитель не справляются с детьми, поведение на уроках отвлекает от объяснений преподавателя. Качество образования всего класса низкое, детям предстоит сдавать в 4 классе итоговую аттестацию, но с таким уровнем преподавания это сделать проблематично.
В связи с вышеизложенным прошу перевести моего сына в параллельный, 3-В, класс со следующей четверти. Классный руководитель 3-В класса, Умнова Б.Б., хорошо дает материал детям, они легко и быстро его усваивают.
Прошу рассмотреть мою просьбу и сообщить мне о принятом решении в письменном виде.
14.11.2020
_________ / Знающая В.В.
Коллективное заявление
Эффективнее решать проблему коллективным заявлением. Подобная просьба весомее, она полнее передает глубину проблемы.
Так выглядит образец коллективного заявления:
Директору МБОУ СОШ №1
г. Москвы
А.Б. Строгому
от родителей 9-А класса,
председатель родительского
комитета
Активных Б.Б.
тел.: 8(111)222-33-44
Заявление
Просим вас рассмотреть вопрос о замене учителя физики в 9-А классе Электронова О.О.
Уровень преподавания предмета низкий, учитель не способен доступно преподнести материал школьникам. Просьба основана на многочисленных жалобах учащихся о непонимании материала. Дети не понимают материал в том виде и качестве, в котором его дает учитель Электронов О.О. Результаты контрольных работ наглядно показывают низкий уровень подготовки учащихся по предмету. Дети учатся в классе с физико-математическим уклоном, и ученикам важно качественное преподавание физики.
С уважением, родительский комитет 9-А класса.
15.11.2019
Председатель родительского комитета _________ / Активных Б.Б.
Подписи родителей:
В местный отдел образования
Примерный бланк заявления в отдел образования:
Кому (полное название учреждения
посмотрите на официальном сайте местного
министерства образования)
______________________
______________________
Адрес:_________________
от заявителей: (указать Ф.И.О., адрес, номер телефона
или указать представителя родительского комитета)
1.___________________
2.___________________
3.___________________
Адрес для корреспонденции:
__________________
Номер телефона представителя заявителей:
тел.:________________
Заявление
Мы, вышеуказанные заявители, являемся родителями (указать фамилию, имя, отчество каждого ребенка) __________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________________.
Наши дети учатся в ____ классе _______ средней образовательной школы №______ г.___________.
Далее подробно описать проблему. Перечислить факты, жалобы, претензии.
Если есть письменный ответ директора, приложить его. Если ответа и реакции от директора так и не последовало, указать это.
На основании вышеизложенного, руководствуясь законом «Об образовании в РФ» № 273-ФЗ от 29.12.2012, просим:
Провести проверку профессиональной компетенции учителя (Ф.И.О.).
Привлечь к установленной законом ответственности, том числе к дисциплинарной ответственности учителя (Ф.И.О.).
Отстранить от преподавания в классе учителя (Ф.И.О.).
Провести проверку законности действий и бездействия директора школы (Ф.И.О.).
Привлечь к установленной законом ответственности, в том числе к дисциплинарной, директора школы (Ф.И.О.).
число, подписи заявителей с расшифровкой.
Может ли учитель сам отказаться от класса
Закон не запрещает учителю отказываться от класса, с которым у него по каким-то причинам не сложились отношения. Иногда причина отказа от класса — возросшая нагрузка или проблемы со здоровьем. В этом случае учитель отказывается от класса и оставляет за собой только часы внеурочной деятельности (или основные часы преподавания в других классах).
Учитель пишет заявление на имя директора школы, указывает, почему он хочет частично отказаться от преподавания (психологические причины или по состоянию здоровья). После чего директор решает, освободить учителя от преподавания в конкретном классе или отказать в просьбе.
Примерный образец заявления отказа от класса от учителя директору:
Директору МБОУ СОШ № 5 г. Москвы
А.Б. Суровому
от Ветровой П.П.,
проживающей по адресу:
ул. Первая, 2, кв.1
тел.: 8(123)111-22-33
Заявление
Прошу освободить меня от классного преподавания в 7-Б классе. Эта нагрузка слишком велика для меня физически и психологически. По состоянию здоровья я не могу уделять должного внимания урегулированию конфликтов с родителями и детьми, проводить дополнительные консультации.
Часы ведения моего основного предмета (история) прошу оставить за мной.
14.11.2019
_______/ Ветрова П.П.
Отказ от классного руководства
Содержание:
- Заявление на отказ от классного руководства
- Заявление на отказ от классного руководства
- Могу ли я отказаться от классного руководства? И какие причины отказа могут быть?
- Отказ от классного руководства.
- Отказ от классного руководства
- Отказ от классного руководства.
- Отказ от классного руководства
- Как правильно написать, отказ от классного руководства, его у меня не было ходят поставить, хочу отказаться, как грамотно сделать,
- Как правильно написать заявление об отказе от классного руководства.
- Как правильно написать заявление директора на отказ от классного руководства.
- На основании каких законов я могу написать отказ от классного руководства в середине учебного года?
- Написала отказ от классного руководства. Директор сказал, что может «думать» 2 недели. Правомерно ли это? Может ли не разрешить?
- На какие документы, постановления можно ссылаться при отказе от классного руководства.
- Каковы уважаемые причины отказа от классного руководства.
- Ответственность учителя за отказ от классного руководства?
- Отказ от классного руководства — Татьяна, Курск
- Как правильно написать заявление об отказе от классного руководства.
- Мой ребенок идет в 1 класс. Является ли это причиной отказа от классного руководства?
- Могу ли я отказаться от классного руководства 9 класса в апреле и как пояснить свой отказ?
- Наличие малолетних собственных детей (3 и 5 лет) — достаточное основание для отказа от классного руководства?
- На какие нормативно-правовые акты опираться при отказе от предлагаемого классного руководства.
- Как оформить отказ от классного руководства?
- Скажите, пожалуйста, является ли наличие у учителя детей до 14 лет причиной отказа администрации школы от классного руководства?
Заявление на отказ от классного руководства
Объясните, пожалуйста, я подала заявление на отказ от классного руководства (21.10.22 г,) по состоянию здоровья. Директор обещал подписать через две недели, но до сегодняшнего дня-08.11.22 г. не подписано. Почему? Правомерно ли это действие со стороны директора?
Обратитесь с жалобой в Управление образования.
Спросить
Заявление на отказ от классного руководства
Учитель написал заявление об отказе от классного руководства с 1 марта 2021 года. Был назначен другой учитель классным руководителем. Теперь она требует восстановить ей классное руководство. Ссылается на то, что ее заставили это сделать. Написала заявление и грозится судами. Помогите разобраться в этом вопросе. Спасибо..
Если сама написал, то пусть грозится чем хочет.
С уважением.
Спросить
Раиса, ну что значит ссылается на то, что «заставили сделать»?
Она сама написала заявление. Если нет камер с видео-и аудиофиксацией, которые докажут, что ее заставили, то ничего она не докажет.
Одних свидетелей будет мало.
Это правила доказывания в гражданском процессе — есть письменный отказ, значит, отказ законен. Это было ее полное право.
Ведь закон говорит:
«Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации» от 14.11.2002 N 138-ФЗ (ред. от 30.04.2021)
ГПК РФ Статья 59. Относимость доказательств
Суд принимает только те доказательства, которые имеют значение для рассмотрения и разрешения дела.
Спросить
Добрый день. Данное заявление является добровольным. Она не сможет в суде отстоять свою правоту. Это только её домыслы.
Спросить
Это право человека решать свои вопросы в суде. Пусть и судится с Администрацией школы.
Спросить
Без Вашего согласия совмещение других функций запрещено.
— см. ст. 60 и 60.2 ТК РФ.
Спросить
Отказ от классного руководства.
Можно ли отказаться от классного руководства над одним ребенком? Мама его морально насилует меня как классного рукеоводителя. Доводит родителей всего класса. Причем ее ребенок опасен для класса.
Алена, а Вы морально сопротивляйтесь таким «моральным изнасилованиям» 
Опасен ребенок — чем? Пишите заявление в ОВД и в другие органы.
Отказаться нельзя в таком виде.
Спросить
Отказ от классного руководства
Пожалуйста как можно отказаться от классного руководства в группе в техникуме если стаж педагогической деятельности составляет 1 месяц.
Здравствуйте.
Есть Приказ Минобрнауки России от 11.05.2016 N 536 «Об утверждении Особенностей режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность», в котором установлено следующее:
II. Особенности режима рабочего времени учителей, преподавателей, педагогов дополнительного образования, старших педагогов дополнительного образования в период учебного года, тренеров-преподавателей, старших тренеров-преподавателей в период тренировочного года или спортивного сезона
2.3. Другая часть педагогической работы, определяемая с учётом должностных обязанностей, предусмотренных квалификационными характеристиками по должностям, занимаемым работниками, ведущими преподавательскую работу, а также дополнительных видов работ, непосредственно связанных с образовательной деятельностью, выполняемых с их письменного согласия за дополнительную оплату, регулируется следующим образом:
…
— трудовым договором (дополнительным соглашением к трудовому договору) — выполнение с письменного согласия дополнительных видов работ, непосредственно связанных с образовательной деятельностью, на условиях дополнительной оплаты (классное руководство; проверка письменных работ; заведование учебными кабинетами, лабораториями, мастерскими, учебно-опытными участками; руководство методическими объединениями; другие дополнительные виды работ с указанием в трудовом договоре их содержания, срока выполнения и размера оплаты);
Так что классное руководство это дополнительный вид работы на условиях дополнительной оплаты. Должно быть письменное согласие работника на выполнение этой дополнительной работы.
Спросить
Как можно более лояльно отказаться от классного руководства если стаж работы в педагогике менее года.
Спросить
Не имеет значения стаж.
Просто это дополнительная работа, от которой Вы вправе отказаться.
Спросить
Отказ от классного руководства.
Хочу отказаться от классного руководства. Я и сразу отказывалась. У меня 17 часов предмета, 5 часов внеурочки и 0,5 ставки педагога организатора. Да и со здоровьем не очень. Как правильно написать отказ?
Отказ от классного руководства
Я учитель предметник, у меня нагрузка 31 час в неделю, директор заставляет взять классное руководство, как грамотно отказаться,
Что значит как. Откажитесь и все. Принудить никак не смогут.
Спросить
Как правильно написать, отказ от классного руководства, его у меня не было ходят поставить, хочу отказаться, как грамотно сделать,
Как правильно написать, отказ от классного руководства, его у меня не было ходят поставить, хочу отказаться, как граммотно сделать,
Можете отказаться в произвольной форме.
Спросить
Здравствуйте, Ольга Михайловна!
Просто укажите в заявлении на имя директора школы, чтобы с вас в связи с семейными, или иными обстоятельствами сняли классное руководство
с уважением Алексей.
Спросить
Любое заявление составляется в свободной форме на имя директора.
Спросить
Насильно Вас никто не принудит. Какие уж тут Законы? Сначала просите классное руководство, потом и денег тех не нужно? Пишите по собственному желанию, можно по болезни если есть основания.
Спросить
Нет она думать не может 2 недели, так как классное руководство дополнительная работа к основной и работник вправе в любое время отказаться от неё. Ссылайтесь на ст. 60.2 ТК РФ. У её 3 дня.
Спросить
Доброго времени суток! Сошлитесь на Устав школы, на трудовой договор и должностную инструкцию согласно нормам права ст.8 ТК РФ.
Спросить
—Здравствуйте, из вопроса не усматривается у вас таких причин. Не нравится работа с детьми, возможно стоит её сменить. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. 
Спросить
Добрый вечер. Вы можете сослаться на занятость а непосредственно и попросить директора не давать вам классное руководство. Хорошего приятного вечера.
Спросить
Доброго вам времени суток Если есть на это специальные приказ директора школы то в этом случае работник может понести дисциплинарную ответственность за его неисполнение А без приказа имеет право отказаться.
Спросить
• Здравствуйте, Никто вас насильно не может заставить быть классным руководителем, всё решается по обоюдному соглашению между работником и работодателем
Желаю Вам удачи и всех благ!
Спросить
Добрый день! Нет такой ответственности, Вы имеет право отказаться от классного руководства, если внутренними документами школы или должностной инструкцией такая обязанность не установлена.
Во избежания нюансов, просмотрите еще раз свой трудовой договор и свою должностную инструкцию.
Спросить
Доброго времени суток! Как вы тут указали, так и обосновывайте в своем заявлении об отказе от классного руководства.
Всего вам хорошего.
Спросить
Закон не предъявляют никаких требований к составлению такого документа, соответственно заявление вы можете составить в произвольной форме.
Спросить
Вы можете или сами в произвольной форме написать заявление оботказе от классного руководства. Или заказать эту работу выбранному на сайте юристу
Спросить
Здравствуйте. В произвольной форме пишется такое заявление. Вам следует иметь в виду, что назначение вас классным руководителем это изменение определенных сторонами условий трудового договора, к тому же с изменением трудовой функции. В соответствии с ст. 72 ТК РФ изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. И таким образом, без вашего письменного согласия, вас не вправе назначить классным руководителем.
Спросить
Уважаемая, Наталья! Данный вид заявлений можно составить в произвольной форме с соблюдением требований обычно предъявляемых к форме данного вида обращения.
Спросить
Вы можете отказаться от классного руководства в любое время, независимо от того, идет ребенок первый класс или не идёт. Нагрузка классного руководства может быть возложена только с согласия педагогического работника.
Спросить
Доброго времени суток. Это ваш выбор, ваше решение. Вы можете самостоятельно отказаться от классного руководства и есть ли в связи с поступлением ребенка в первый класс Вам нужно будет больше свободного времени.
Спросить
Нужно смотреть должностную инструкцию, трудовой договор и т.д.. Без этих документов нельзя однозначно ответить на ваш вопрос.
Спросить
Ирина, пишите заявление директору ОУ.
Отказать вам могут только лишь в том случае, если вы являетесь учителем младших классов и ведете у них все уроки. Комплектация современных школ не позволяет назначить дополнительного специалиста для внеклассной работы. Но это не ваш случай.
Спросить
Здравствуйте,Светлана!
Основание-Ваше желание.Классное руководство — это дополнительная работа. Любая дополнительная работа возможна только по соглашению сторон и за дополнительную плату (ст.60.2 ТК, ст.72 ТК).Вы можете просто отказаться брать классное руководство. Директор не может в одностороннем порядке вменить Вам дополнительные обязанности.Всего доброго!
Спросить
Спасибо! Единственное. …а как же «производственная необходимость» и нехватка учителей? Мой отказ наверняка ухудшит деловые отношения, к сожалению моему.
Спросить
Деловые отношения- это уже ближе к психологии. Любой отказ работодателю портит Ваши деловые отношения и это понятно
Спросить
Не отказаться от этого. Директор имеет право возложить на учителя такие обязанности
Спросить
Читайте также:
- Классное руководство
- Заявление на классное руководство
- Отказ от руководства
- Заявление на отказ от классного руководства
- Как отказаться от классного руководства в школе
- Как отказаться от классного руководства
- Классное руководство в школе
- Оплата за классное руководство
Администратор печатает сообщение 
ст. 60.2 ТК РФ.
Выполнение учителем (иным работником учреждения) функций классного руководителя возможно только с письменного согласия работника. Вы обязаны предупредить работодателя об отказе от выполнения дополнительной работы в письменной форме за 3 дня до момента прекращения работы. Отказ от выполнения дополнительной работы, не входящей в основные должностные обязанности не влечет за собой увольнение работника. Почитайте свои должностные обязанности — в них не входит классное руководство.
Заявление пишите в 2-х экземплярах на имя директора школы в произвольной форме, ссылайтесь на ст. 60.2 ТК РФ, на документ, где прописаны Ваши должностные обязанности, укажите мотив отказа (по семейным обстоятельствам и проч.). Можно указать, что в случае отказа в удовлетворении просьбы, вынуждены будете обратиться в прокуратуру и в инспекцию по труду. Один экземпляр заявления отдать секретарю и попросить, чтобы секретарь его зафиксировал в журнале входящих документов, на 2-ом чтоб поставил отметку о принятии (№ входящей документации, дату, подпись, штамп-если есть). Если откажется -не страшно: отправляйте директору заявление заказным письмом с уведомлением и описью вложения. Если через 2 недели директор не подпишет заявление, то обращайтесь с жалобой в прокуратуру, в инспекцию по труду.
В п.66 Постановления от 19 марта 2001 г. N 196
«ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВОГО ПОЛОЖЕНИЯ
ОБ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ» сказано, что на педагогических
работников общеобразовательных учреждений могут возлагаться функции классного
руководства, но только с их согласия.
Классный руководитель назначается на должность и освобождается от должности
приказом директора школы. Непосредственное руководство его работой осуществляет
заместитель директора школы по учебно-воспитательной работе, руководитель
школьного МО классных руководителей.
Выполнение обязанностей классного руководителя относится к дополнительной
работе, которая регулируется ст. 60.2 ТК РФ. Согласно этой статье работник
имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а
работодатель — досрочно отменить поручение о ее выполнении, предупредив об этом
другую сторону в письменной форме не позднее, чем за три рабочих дня.
Отказаться от классного руководства Вы имеете право как по семейным
обстоятельствам, так и по иным мотивам. Для этого, руководствуясь частью
четвертой ст. 60.2 ТК РФ, Вы обязаны предупредить работодателя об отказе от
выполнения дополнительной работы в письменной форме за три дня до момента
прекращения работы. Отказ от выполнения дополнительной работы, не входящий в
основные должностные обязанности (а именно этим и является классное
руководство), не влечет за собой увольнение работника.
Согласно этой же статье выполнение учителем (иным работником учреждения)
функций классного руководителя возможно только с письменного согласия
работника.
Поэтому оснований для применения дисциплинарных взысканий к Вам нет.